CONTEXTE/SPECIFICITE DU POSTE : L'orthophoniste agit au sein de l'équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du chef de service. Il met en place un travail d'évaluation et de traitement des troubles du langage oral/écrit et de la communication. L'orthophoniste intervient en séances individuelles, mais aussi dans l'animation ou co-animer de temps de travail collectif. En fonction de ses compétences et souhaits spécifiques l'orthophoniste pourrait intervenir auprès de différents types d'enfants accompagnés par la plateforme (trouble du langage, surdité, handicap rare.). MISSIONS GENERALES : - Bilan langage oral et écrit, (bilan logico-mathématique) - Développement et rééducation du langage oral : compréhension, lecture labiale, expression, articulation, voix - Accompagnement familial : aide à la compréhension et à l'acceptation du handicap, valorisation des ressources familiales dans l'accompagnement du jeune. - Participation au projet individuel de la personne accompagnée - Participer à la démarche qualité de la structure notamment par la participation au groupe de travail, la rédaction des procédures et protocoles, etc. MISSIONS SPECIFIQUES : - L'orthophoniste soutient le développement sur l'ensemble du dispositif, il est le référent de cette question et de sa mise en œuvre COMPÉTENCES REQUISES : - Connaissances du handicap sensoriel (TLSA, Surdité, Handicap Rare) - Capacité et souhait de s'investir dans un travail d'équipe est une nécessité - Conduire des actions de groupe - Être dynamique et disposer de bonne capacité de communication - Être en capacité de travailler en autonomie