Le technicien est autonome sur son poste, c'est a dire qu'il sait lire un plan, de là, il comprend les opérations qu'il va devoir faire pour produire la pièce, il saisit le programme sur sa machine, fait le choix des outils à utiliser, réalise la pièce et la contrôle. Nous attachons une grande importance à maintenir la cohésion de l'équipe, de ce fait le technicien n'est jamais seul et face à un questionnement ou face à un problème qu'il ne peut résoudre seul , il sait qu'il peut compter sur l'aide des autres. C'est une structure de 12 personnes, le climat est famililal. Le travail est de journée, on commence à 8:30 le matin, il y a une pause obligatoire de 3/4 d'heure minimum avec possibilité de prendre son repas dans une salle prévue à cet effet. La semaine se déroule sur 4 jours et 1/2 et 36 heures. c'est possible de faire des heures supplémentaires payées à 125 % dans la limite de 42 h/ semaine, au libre arbitre du technicien. En plus du salaire renseigné ci-après, nous payons des indemnités de déplacements kilométriques, la prime obligatoire de CP prévue par la convention collective, la prime partage de la valeur en novembre, et la prime de bilan en décembre. le technicien doit avoir des connaissances et des pratiques en usinage mécanique