Chargé / Chargée de recrutement (H/F) 83 - CUERS
Offre n° 206DSKV
Chargé / Chargée de recrutement (H/F)
83 - CUERS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 mars 2026
Rejoignez une entreprise en pleine croissance et jouez un rôle clé dans notre développement ! Vos missions principales Rattaché(e) à la Direction Générale et en étroite collaboration avec les managers, vous contribuez activement à l'attraction, la sélection et l'intégration des salariés. Recrutement : - Rédaction et diffusion des offres d'emploi - Sourcing et sélection des candidatures - Organisation et conduite des entretiens - Suivi des besoins en recrutement avec les responsables opérationnels - Accompagnement dans leurs choix de recrutement Intégration des collaborateurs - Mise en oeuvre et suivi du parcours d'intégration - Accueil des nouveaux collaborateurs - Coordination de la remise des équipements et des accès - Présentation de l'entreprise, des équipes et des procédures internes - Suivi des périodes d'intégration et accompagnement Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement stimulant, où l'esprit d'équipe et la collaboration sont essentiels - Des missions centrées sur l'humain et à fort impact - Une entreprise à taille humaine qui valorise ses collaborateurs - Fermeture annuelle : 3 semaines en août + 1 semaine en décembre Ce que nous proposons : Horaires : 9h00-12h30 / 13h30-17h00 (du Lundi au Vendredi)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Complémentaire santé
- Téléphone mobile
- À partir de 1 600€ Net
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat ressources humaines Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
Employeur
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