Omniciel est un cabinet de recrutement spécialisé en IT & Digital. Nous accompagnons nos clients sur deux niveaux d'intervention : - Top Executive (France entière) : recrutements de dirigeants Tech (DSI, CTO, CDO.) - Cadres & Middle Management (Sud-Est) : accompagnement des équipes IT dans leur développement Nous intervenons auprès d'acteurs variés : éditeurs de logiciels, groupes structurés, scale-ups, institutions. Nos missions couvrent aussi bien des recrutements stratégiques que des besoins opérationnels, toujours avec une approche impliquée et structurée. Contexte : Rattaché(e) au dirigeant du cabinet, vous intervenez aux côtés des consultants sur l'ensemble de la chaîne de valeur : - Recrutement - Relation candidats - Développement commercial - Animation de notre écosystème Vous découvrez un métier complet, à la croisée du conseil, du business et de la compréhension des organisations. Missions : Recrutement & identification de talents : - Participation aux missions de recrutement (brief, stratégie, suivi) - Sourcing de profils IT & Digital (cadres à dirigeants) - Approche de candidats et qualification - Contribution à l'évaluation et à l'accompagnement des candidats Business Development : - Identification de prospects (DG, DRH, décideurs IT) - Participation aux actions de développement (LinkedIn, mail, téléphone) - Contribution à la structuration des approches commerciales - Appui à la transformation d'opportunités en missions Animation de notre écosystème : - Suivi de notre communauté candidats (IT & Digital) - Participation à l'organisation d'événements (rencontres, ateliers, échanges) - Contribution à la visibilité du cabinet Notre approche du travail : Chez Omniciel, nous accordons une importance particulière à la qualité du travail produit, à la compréhension des enjeux et à la pertinence des recrutements. Nous intervenons sur des missions à fort enjeu comme sur des besoins plus opérationnels, avec la même exigence : - Comprendre - Structurer - Délivrer Profil recherché : - Étudiant(e) Bac+4/5 (école de commerce, business school, IAE.) - Intérêt pour les sujets business, recrutement ou environnement Tech Vous êtes : - Curieux(se), structuré(e), impliqué(e) - À l'aise dans la relation et les échanges - Attiré(e) par des environnements responsabilisants - Sensible à la qualité du travail et au sens du résultat Ce que vous allez développer : - Une compréhension concrète des organisations IT - Les bases du recrutement (dont approche directe) - Une première expérience en business Development - Une posture professionnelle orientée impact et relation Pourquoi nous rejoindre : - Vision complète d'un cabinet de recrutement (du dirigeant au terrain) - Exposition à des interlocuteurs de haut niveau - Diversité des missions (stratégiques et opérationnelles) - Environnement agile, exigeant et formateur - Possibilité de poursuite en CDI Candidature : samuel.masson@omniciel.fr Omniciel, c'est un cabinet à taille humaine, engagé dans la durée auprès de ses clients, candidats et partenaires.