Orthophoniste en pédopsychiatrie à 60% (H/F) 44 - BOUGUENAIS
Offre n° 206GGXM
Orthophoniste en pédopsychiatrie à 60% (H/F)
44 - BOUGUENAIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 mars 2026
Dans le cadre de sa politique de recrutement, le Centre Hospitalier Georges Daumézon lutte contre toutes les formes de discrimination et favorise l'égalité d'accès des candidats en élargissant la diffusion des offres d'emploi, vise à diversifier ses candidatures et reconnaître toutes les compétences. Le Centre Hospitalier Georges Daumézon, établissement de santé spécialisé en santé mentale à Bouguenais, d'une capacité de 306 lits et places (intra et extra hospitalier) recrute : un(e) Orthophoniste sur notre Pôle Départemental de Pédopsychiatrie Dès que possible en CDD renouvelable de 6 mois à 60 % EXIGENCES REQUISES POUR LE POSTE - Diplôme d'orthophoniste exigé - Expérience en pédopsychiatrie souhaitée MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES L'orthophoniste réalise un bilan sur prescription médicale et effectue les soins orthophoniques (individuel ou en groupe) des troubles du langage oral et/ou écrit et de la communication dans toutes ses composantes. - Entretien préliminaire et passation du bilan - Evaluation des troubles du langage oral et écrit, de la parole - Interface entre le patient, sa famille ou son entourage, les équipes soignantes et les partenaires et de manière constante avec la protection de l'enfance - Etablir et entretenir le travail en réseau - Participation à l'accueil et à la formation des stagiaires - Entretiens : individuels, familiaux, et/ou avec des tiers - Co-animation de groupes - Travail en équipe pluridisciplinaire COMPETENCES ET SAVOIR ETRE - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives - Identifier / analyser des situations d'urgence et définir des actions - Animer et développer un réseau professionnel - Conduire un entretien d'aide - Rédiger des informations, documents, rapports relatifs à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité - Disponibilité - Écoute RELATIONS PROFESSIONNELLES - Liaisons hiérarchiques : il (elle) est placé(e), sous la responsabilité du Cadre Supérieur de Santé et en lien avec le médecin responsable du pôle. - Liaisons fonctionnelles : les services de protection de l'enfance ; les structures extérieures impliquées dans la prise en charge du patient ; les administrations et autres tiers susceptibles d'améliorer la situation du patient ; participation aux réflexions ou aux projets de Santé Publique avec les différentes instances concernées. SPECIFICITES LIEES AU POSTE Poste en hospitalisation complète de pédopsychiatrie AVANTAGE Prise en charge des titres de transports à hauteur de 75 % Forfait mobilités durables Accès aux prestations et actions du CGOS (billetterie et loisirs, vacances, avantages conso, prestations sociales.) Adhésion possible à l'Amicale des Hospitaliers Nantais Rémunération : Selon les grilles de la fonction publique hospitalière + prime Ségur
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 21H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Restauration
- Selon grille de la Fonction Publique Hospitalière
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Certificat de capacité d'orthophonisteCette compétence est indispensable
- Collaborer avec des équipes multidisciplinairesCette compétence est indispensable
- Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
- Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
- Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
- Renseigner des documents médico-administratifs
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
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