Assistante de direction (H/F) 10 - BAR SUR AUBE
Offre n° 206GMDK
Assistante de direction (H/F)
10 - BAR SUR AUBE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 mars 2026
Dans un contexte de transformation et de forte activité, nous recherchons un(e) assistante de direction pour accompagner le Président dans son quotidien. L'objectif : apporter structure, fluidité et suivi opérationnel, en lien direct avec les équipes. Vos missions : En lien direct avec le Président, vous aurez un rôle clé dans l'organisation et le pilotage du quotidien : * Structuration & suivi * Formaliser les décisions et en assurer le suivi * Suivre les priorités et les deadlines * Relancer les interlocuteurs et alerter si nécessaire * Coordination interne * Centraliser et fluidifier les informations entre les équipes * Organiser et préparer les réunions (dont CODIR) * Assurer le lien entre les différents interlocuteurs * Gestion des priorités * Trier, organiser et prioriser les sollicitations * Préparer les dossiers en amont * Anticiper les besoins et sécuriser les engagements * Organisation & amélioration * Mettre en place des outils simples de suivi * Apporter de la rigueur et de la méthode * Contribuer à structurer le fonctionnement interne * Vous avez minimum 5 ans d'expérience en assistanat de direction ou fonction équivalente * Vous êtes reconnue pour votre organisation et votre fiabilité * Vous savez prioriser et garder le cap dans un environnement exigeant * Vous êtes assertive : vous savez relancer, cadrer et dire les choses avec diplomatie * Vous avez un excellent sens relationnel et de la confidentialité Vous aimez être utile, structurer, faire avancer concrètement les sujets. Anglais B2 minimum
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon expérience
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
- Assurer un accueil téléphonique
- Gestion administrative du courrier
- Planification des tâches et gestion des priorités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
C CLAIR CABINET DE RECRUTEMENT & FORMATI
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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