Arist recrute un.e psychomotricien.ienne à temps partiel pour son Pôle Enfants en CDD à partir d'Avril 2026 Lieu de travail : Pole enfants de l'Arist à Eybens Type de contrat : CDD, à temps partiel à 80 % Le Pôle Enfants de l'Arist regroupe 2 services spécialisés dans la prise en charge des enfants porteur de troubles du développement de l'intelligence (TDI). - Un CAMSP avec 50 places pour enfants de 0 à 6 ans - Un SESSAD avec 40 places pour enfants de 3 à 16 ans Les équipes pluridisciplinaires (médecin, psychologues, psychomotriciens, éducateurs, ergothérapeute) accompagnent les enfants et leurs familles pour favoriser leur développement global et leur inclusion scolaire et sociale. Description du poste : Nous recrutons un.e psychomotricien.ne en CDD à temps partiel à 80 % pour 5 mois (potentiellement renouvelable) dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Vous interviendrez au sein du CAMSP Huguette Permingeat, établissement de l'Arist. Missions principales : - Réaliser des bilans psychomoteurs pour évaluer le développement de l'enfant ou permettre un diagnostic ; - Mettre en place des séances de rééducation adaptées aux besoins individuels de chaque enfant ; - Accompagner les enfants et leurs familles dans le cadre du projet de soins élaboré en l'équipe pluridisciplinaire ; - Participer aux réunions d'équipe pour assurer un suivi coordonné et global ; - Contribuer à l'évaluation des progrès de l'enfant et ajuster les objectifs de prise en charge si nécessaire. Profil recherché : - Diplôme d'État en psychomotricité ; - Expérience auprès de jeunes enfants ; - Connaissance des troubles du développement de l'enfant et des approches thérapeutiques adaptées ; - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et qualités relationnelles avec les enfants et leurs familles ; - Sens de l'écoute, empathie et rigueur. Conditions de travail : - Temps de travail : 80 % sur une base de 37h30 hebdomadaires compensées par des jours RTT ; - Contrat : CDD pour remplacement de congé maternité, début de contrat la 2eme quinzaine d'avril 2024 et une durée de 4 à 5 mois renouvelable ; - Rémunération : selon la convention collective CCN66 et expérience professionnelle. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV sophie.laffont@arist.asso.fr Date limite de candidature : 18 avril 2026