Aide-soignant(e) ou AMP (H/F) 49 - OREE D ANJOU
Offre n° 206JPWS
Aide-soignant(e) ou AMP (H/F)
49 - OREE D ANJOU
Actualisé le 02 avril 2026
La Résidence d'Orée, située à Landemont, recherche un(e) aide-soignant(e) ou un(e) AMP en CDI de 80%, avec 11h40 de travail effectif par jour, et un roulement de 10 semaines incluant 3 week-ends travaillés. Vos missions : - Aider les résidents dans les tâches quotidiennes (se lever, s'habiller et se laver), en binôme avec votre collègue ASH (agent de service hôtelier). - La motivation, l'envie d'apprendre, l'esprit de collaboration, sont nos principaux moteurs de recherche. Nos avantages : - Travail un week-end sur trois ou quatre - Horaires en journée sur des amplitudes de 12 heures - Heures complémentaires possibles - Maison familiale - Etablissement organisé avec des unités UPAD, Hébergement temporaire, Unité accompagnement personnes en situation de Handicap - Equipements modernes : rails, tablettes, logiciel de soins, télé médecine - Journée de doublure et parcours d'accompagnement des nouveaux professionnels - Horaires continus, absence d'horaires coupés - Application Ségur et Ségur 2 - Application Prime décentralisée 5% , prime dimanche et fériés, prime flexibilité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail durant les vacances scolaires
Travail le dimanche - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2020.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents Aide-soignant Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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