Assistant technique batiment (H/F) 23 - GUERET
Offre n° 206QKPW
Assistant technique batiment (H/F)
23 - GUERET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 avril 2026
Conçoit, fait réaliser, en régie directe ou par des entreprises, des travaux de construction, rénovation ou aménagement concernant le patrimoine bâti, gère les équipements techniques de la collectivité. Représente le maitre d'ouvrage dans les projets neufs ou de restructuration lourde. L'assistant Technique Bâtiment a la responsabilité des études et la réalisation des opérations de rénovation, de réhabilitation ou de construction des bâtiments, dont il a la charge selon les directives de son supérieur hiérarchique. A ce titre, il assure les missions suivantes : (*) Analyse des besoins et proposition des aménagements en conséquence ; (*) Estimation des projets ; (*) Elaboration des pièces techniques des Dossiers de Consultation des Entreprises (plans, CCTP, DPGF.) ; (*) Préparation des demandes administratives d'autorisation de travaux ; (*) Préparation des analyses des offres ; Coordination des travaux et contrôle de l'exécution ; Réception des travaux et récolement des Dossiers des Ouvrages Exécutés ; (*) Assure la coordination du projet en cas de maîtrise d'œuvre externe. L'assistant Technique Bâtiment est également l'interlocuteur technique des responsables des collèges dont il a la charge. A ce titre, il assure : (*) La gestion des demandes émanant des établissements ; (*) Le soutien technique des agents techniques des collèges. Pour les bâtiments Départementaux, l'Assistant Technique Bâtiment accompagne le Responsable Travaux en régie pour : (*) Le suivi de la maintenance préventive et curative des bâtiments ; (*) Le suivi technique des différentes vérifications et contrôles obligatoires ainsi que le levé des prescriptions. PROFIL RECHERCHE Organisation & rigueur Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément Suivi administratif précis (reporting, dossiers techniques) Communication & relationnel Contact facile avec entreprises, architectes et usagers Capacité à expliquer des aspects techniques simplement Réactivité & sens des priorités Savoir gérer les urgences en exploitation Maintenir la qualité malgré les contraintes de terrain Autonomie et esprit d'équipe Travailler au quotidien avec un chargé d'opérations, un responsable technique ou une équipe patrimoine
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
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35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- Rémunération selon profil et basée sur les grilles indiciaires des Adjoints Techniques Territoriaux, Agents de maitrise ou Techniciens Territoriaux.
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Domaine bâtiment ou travaux publics Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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