Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F) 69 - TERNAY
Offre n° 206SSYR
Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)
69 - TERNAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 août 2026
DIPLOME CAP PETITE ENFANCE EXIGE... Missions Sous la responsabilité de la directrice de la structure et au sein d'une équipe de 9 agents, vos missions sont les suivantes : - travailler en équipe dans le respect du projet pédagogique et des protocoles de fonctionnement de l'établissement, - participer à l'accueil quotidien des enfants et des parents, - assurer la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité des enfants, - réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant, (sommeil, repas, changes...) - identifier et répondre aux besoins des enfants selon leur âge sur les plans affectif, physiologique, psychologique et moteur, - aider les enfants dans l'acquisition de leur autonomie et de leur socialisation, - proposer et animer des activités adaptées à l'âge des enfants, - participation à la remise en température des repas, à l'entretien du linge et du matériel, au nettoyage et désinfection des lieux de vie Profil : - CAP petite enfance obligatoire, - Travailler avec dynamisme et rigueur, - Savoir s'adapter aux besoins de la structure et être polyvalent, - Esprit d'équipe, sens des relations humaines et de la communication, - Patience et maîtrise de soi, - Respecter le rythme de l'enfant dans sa prise en charge, - Capacités à encadrer un groupe d'enfants, - Conditions d'exercice : - Poste à temps complet
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires fractionnés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1915.0 Euros à 1990.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- PRIME STATUT IFSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- CAP petite enfanceCette compétence est indispensable
- Etapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
- Techniques d'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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