Emploi permanent - Temps complet (39h/semaine) 25 jours de congés + 23 jours de RTT Poste basé à Melle (79500) Cadre d'emploi : CDI SPIC - Groupe III Date limite de candidature : 11/05/2026 Date de jury : 20/05/2026 Date prise de poste : 1/07/2026 Rémunération : à partir de 2032.92€ brut mensuel VOTRE QUOTIDIEN ? La Direction du cycle de l'eau est organisée autour de deux pôles : le pôle ressources et le pôle technique. Placé(e) sous l'autorité du Chef de service assainissement collectif et non collectif. VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Collecte et analyse des données relatives au fonctionnement des STEP Participer à l'organisation, la collecte et l'analyse des mesures STEP Participer à l'identification et à la hiérarchisation des non-conformités STEP afin de programmer la mise en conformité des installations vieillissantes ou défectueuses - Surveillance et maintenance des stations et des ouvrages Vérifier le bon déroulement des procédés épuratoires Réalisation des analyses hebdomadaires et leurs interprétations Ajuster les traitements en fonction des résultats d'analyses Réaliser des réparations élémentaires sur les ouvrages et matériels d'épuration Accompagner les entreprises extérieures pendant les travaux sur les sites de la collectivité Assurer l'entretien préventif sur les sites de la collectivité Gérer et réaliser l'inventaire des réactifs pour la planification des réapprovisionnements Suivi et estimation des volumes de boues dans les stockages pour la planification de l'épandage - Réalisation et suivi de mesure d'autocontrôle, d'entretien des points de contrôle : Analyser la qualité de l'eau issue du traitement, avec des appareils portatifs ou de laboratoire, et en continu Assurer la télésurveillance des équipements Effectuer des relevés précis et rigoureux - Diagnostic réseaux : Réalisation de diagnostic AC lors des ventes Mise à jour logiciel métier des diagnostics Réalisation de la police réseau sur le secteur par bassin versant (Fumigène, colorant.) Relevé en classe A les réseaux d'assainissement via un GPS centimétrique - Devis : Réalisation de devis auprès de fournisseurs locaux pour du petit matériel divers - Généralités : Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Techniques de prévention d'accidents sur le site (signalisation de chantier, port des EPI, risques électriques, risques chlore.) Technique de signalisation temporaire Technique de conduite d'engin et véhicule Rendre compte à sa hiérarchie des informations collectées sur le terrain. Activités annexes : Toutes autres activités nécessaires au fonctionnement du service. Participer activement aux réunions de service et être force de proposition pour améliorer les pratiques Modalités d'exercice (conditions de travail particulières) : L'agent-e du fait de son activité, travaille à l'intérieur ou à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons et est soumis de ce fait aux aléas climatiques. L'agent-e assurera des astreintes d'intervention sur les systèmes de collectes et de traitement à raison - 10 par an. Déplacements fréquents sur les différents sites de la collectivité. L'agent-e sera soumis aux risques liés à la présence potentielle de gaz toxique ou d'agents pathogènes. ET SI VOUS ÊTIEZ LE/LA FUTUR-E COLLÈGUE QUE NOUS RECHERCHONS ? Vous êtes titulaire d'un Bac / Bac+2 en protection de l'environnement et/ou métiers de l'eau et vous disposez d'une première expérience dans ce domaine. VOUS ÊTES RECONNU-E POUR VOTRE SENS DU SERVICE PUBLIC, VOS CAPACITÉS ORGANISATIONELLES ET VOS COMPÉTENCES TECHNIQUES ? REJOIGNEZ-NOUS ! Adresser CV et lettre de motivation avec la référence obligatoire « Agent-e d'exploitation assainissement collectif (H/F) » + votre arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire à l'attention de Monsieur le Président par mail : recrutement@melloisenpoitou.fr