Auxiliaire de puériculture (H/F) 62 - VERQUIN
Offre n° 206WTRM
Auxiliaire de puériculture (H/F)
62 - VERQUIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juin 2026
Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement de congés jusque fin juillet (fermeture du 5 au 25 Août). Si les mots « écoute, respect, observation, empathie, sécurité, besoin, émotion, bientraitance, motricité libre et nature » vous font sens, notre micro-crèche sera ravis de vous voir au sein de notre équipe. Vos missions : Rattaché à directrice, vous aurez en charge : - L'accueil et la prise en charge globale de l'enfant au quotidien tout en respectant les projet éducatif et pédagogique. - L'entretien de l'environnement proche - Les ouvertures et les fermetures de la structure - La gestion du stock (produits d'hygiène) - La participation aux réunions d'équipes et aux différentes formations - L'accompagnement de la parentalité. Votre profil : Titulaire du diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture Votre sens de l'accueil et de l'accompagnement font de vous un interlocuteur idéal entre les enfants, les parents et l'équipe. Votre goût pour l'éducation qui respecte l'enfant fait de vous le parfait accompagnant pour en jeune enfant en développement. Vos compétences : Savoir : - Avoir des notions sur le développement psycho-affectif et moteur du jeune enfant et de ses besoins - Avoir des notions en neurosciences affectives et cognitives - Avoir des notions sur les grands courants pédagogiques (Pikler, Montessori) - Avoir des notions sur les violences éducatives ordinaires Savoir-faire : - Capacité d'écoute et d'observation - Capacité de remise en question et de reconnaissances ses erreurs - Capacité d'animer des groupes de réflexion sur le monde de petite enfance - Capacité de compréhension de la pratique professionnelle Savoir-être : - Écoute empathique, non jugement - Posture bientraitante - Esprit coopératif - Créatif Le poste s'adresse à des candidats motivés par la perspective de s'investir dans une structure de taille familiale. Renfort possible si titulaire du CAP Petite Enfance ou AEPE à 25h00 semaine
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 32H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Station debout prolongée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture - DE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
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