EXPERIENCE REQUISE - Expérience confirmée en tant qu'IDE libéral et/ou salarié ou manager de la santé avec expérience santé ou médico-social sanitaire - Expérience en gestion de projet. - Intérêt pour la télémédecine et l'accès aux soins dans les territoires POSITION DANS L'ORGANISATION - Directement rattaché au Directeur Développement et de la Distribution MISSIONS PRINCIPALES - Développer et animer l'activité du secteur géographique de la région Bourgogne Franche-Comté : cabinets de télémédecine et salles de téléconsultation assistées et augmentées. - Liens avec l'écosystème territorial de santé (professionnels de santé, CPTS, acteurs institutionnels). - Assurer la bonne gestion quotidiennes des cabinets de télémédecine sous sa responsabilité MISSIONS - Promotion de l'organisation territoriale de télémédecine au sein du secteur géographique concerné (élus, médecins, pharmaciens, infirmiers libéraux, ESMS, ES, etc.) ; - Prospection et développement du réseau de salles de téléconsultation de proximité ; - Vente de matériel de téléconsultation - Animation du réseau de salles de téléconsultation et des cabinets de télémédecine ; - Formation et animation des téléassistants ; - Rédaction de divers supports (projets médicaux, présentations, comptes-rendus, etc.) - Reporting : Suivi des indicateurs, du déploiement du réseau et de la satisfaction des parties prenantes. Utilisation de logiciel de gestion client (type CRM). CONNAISSANCES ATTENDUES ET COMPETENCES CLES REQUISES - Intérêt pour le secteur de la santé - Expérience prospection terrain - Appétence pour l'accompagnement de projets innovants - Gestion de projet : prospection - Développement - suivi - reporting CRM - Envie de travailler au sein d'une équipe bienveillante et dynamique - Tempérament entrepreneur : autonomie, forces de proposition - Pédagogie - Qualités relationnelles (écoute, adaptabilité, etc.) - Excellente expression orale et écrite - Sens de l'organisation - Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) pour la création de supports et des outils digitaux de type CRM pour le pilotage d'activité - Capacités d'adaptation à l'environnement d'une entreprise en pleine croissance - Mobilité géographique à l'échelle régionale TYPE D'EMPLOI : Temps plein, CDI, Periode d'essai 3 mois renouvelable