Offre n° 207BFNN
Opérateur gestion outillages (H/F)

Actualisé le 17 avril 2026

Nos valeurs : inclusion, performance économique et sociale, bienveillance. Pourquoi nous rejoindre ? Avantages : - Mutuelle - Tickets restaurants - Chèques cadeaux - Remboursement des transports à 50% - Prévoyance - Prime Vacances Vos Missions : - Contrôle périodique, gestion et suivi - Gestion de la métrologie selon les process client du parc outillage confié - Gestion du RUS et suivi des mises à disposition et des contrôles - Gestion des andons - Gravure - Inventaires spare et sur ligne - Gestion et suivi des envois en maintenance - Complétude des KPI - Interface et communication client Horaires : Du Lundi au Jeudi 6h30/14h15 /// Le Vendredi 6h35/15h50 avec 45min de pause Risques et contraintes du poste : - Port de charges max 10 kgs - Marche prolongée - Alternance Assis-debout - Travail sur écran : oui Profil : *** A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi *** ***"Après avoir soumis votre candidature, vous devrez vous inscrire sur notre site internet à l'adresse suivante : https://careers.flatchr.io/fr/company/dsi/ . Cette étape est obligatoire pour finaliser votre candidature."*** Savoir faire : Expérience en Gestion de stock Profil administratif Rigueur Savoir communiquer avec le client

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

36H30/semaine Travail en journée

Conditions de travail

Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes

Salaire

Titres restaurant / Prime de panier
Rémunération comprise entre 1850€ et 1891€ brut

Profil souhaité

Expérience

6 Mois - en gestion de stockCette expérience est indispensable

Compétences

gestion de stockCette compétence est indispensable
Analyser un document de production
Chiffrage et calcul de coût
Documenter les procédures de fabrication
Elaborer des processus et des modes opératoires techniques

Savoir-être professionnels

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Employeur

DISTRIBUTION SERVICES INDUSTRIELS

20 à 49 salariés

Site internet: http://www.dsi-ap.com

DSI, Distribution Services Industriels est une Entreprise Adaptée et inclusive qui a pour vocation la création d'emplois durables et qualifiants pour une majorité de personnes en situation de handicap. Notre métier premier : l'inclusion. Nous proposons du service aux entreprises (sous traitance et co traitance). DSI a été fondée en 1994 et elle est implantée au niveau national : Occitanie, Ile-de-France, Hauts-De-France, Nouvelle Aquitaine, PACA, Pays de la Loire et Auvergne Rhône-Alpes. Mme Sandrine CALVET

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.