Animatrice Petite Enfance (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 207CZCM
Animatrice Petite Enfance (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 avril 2026
Animateur petite enfance F/H Structure : Auteuil Petite Enfance, Association à but non lucratif (17 établissements en France et plus de 1000 enfants accueillis) Localisation : Multi-Accueil La Boussole, situé 2 rue Hilaire Pader 31200 Toulouse - accessible en voiture (parking à proximité) et en transport en commun (métro « La Vache ») Contrat : CDD - 28h à 35h/semaine Date de démarrage : dès maintenant Salaire : 2 060€ brut, selon le profil du ou de la candidat(e) et de son ancienneté dans la branche ALISFA Avantages : carte tickets restaurants, jours de congés conventionnels, supplément familial de traitement selon nombre d'enfants à charge, mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire. Vous êtes titulaire du diplôme CAP Accompagnement éducatif petite enfance, ou du BEP Carrières sanitaires et sociales ou du Bac Pro ASSP et vous avez une bonne capacité à vous adapter aux imprévus et à modifier vos priorités quand le quotidien le nécessite. Vous croyez en l'égalité des chances dès le plus jeune âge et souhaitez donner du sens à votre travail. La qualité d'accueil est un incontournable dans vos pratiques professionnelles, le lien et les interactions sont le socle de vos valeurs. Environnement professionnel : Le Multi-Accueil La Boussole, est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 15 professionnels de la petite enfance : Educateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture, Animateur petite enfance, Infirmière, Psychologue et Agent de service. Vous serez rattaché(e) directement à la Directrice de la crèche. La Boussole accueille jusqu'à 45 enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans de 7h30 à 18h30. Animateur petite enfance F/H, vous contribuez à l'éveil des tout-petits, en apportant un accompagnement bienveillant, en participant positivement à leur bon développement, à travers un environnement riche d'explorations et de découvertes dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Missions principales Accueillir les enfants et répondre à leurs besoins de santé et de sécurité physique et affective, d'éveil, de socialisation, d'autonomie... Assurer l'accompagnement et les échanges quotidiens avec les familles. Participer au bon développement de l'enfant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1600.0 Euros sur 12 mois
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- CSE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - CAP AEPE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Etapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
- Techniques d'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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