Moniteur d'atelier en espaces verts H/F 14 - FALAISE
Offre n° 207FSJS
Moniteur d'atelier en espaces verts H/F
14 - FALAISE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 avril 2026
Nous recherchons : Moniteur d'atelier 2ème classe - Espaces verts (H/F) Poste proposé : Contrat : CDI - Temps plein Convention collective : CCNT 66 Date de prise de poste : Mai 2026 Missions principales : Sous l'autorité de l'adjoint de direction et en lien avec le moniteur principal d'atelier, vous accompagnerez des personnes en situation de handicap dans le cadre d'activités professionnelles. Vos missions consisteront à : - Mettre en œuvre vos connaissances sur le handicap pour favoriser le développement des compétences professionnelles, de l'autonomie et de l'insertion des travailleurs. - Assurer le bon fonctionnement de l'atelier en respectant le cahier des charges et en garantissant la qualité des activités. - Adapter votre intervention en fonction des compétences, potentialités intellectuelles, physiques et psychologiques de chaque personne. - Travailler en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires pour créer des conditions favorisant l'épanouissement et l'autonomie des travailleurs. - Optimiser le fonctionnement de l'établissement et faciliter la communication entre les différentes équipes. Profil recherché : Formation : Niveau 5 ou 4 en travaux paysagers, CQMA : Certificat de Qualification de Moniteur d'Atelier. CBMA : Certificat de Branche de Moniteur d'Atelier. TMA : Titre de Moniteur d'Atelier. Expérience : Une expérience dans l'accompagnement et une connaissance du secteur du handicap sont appréciées. Permis : Permis E souhaité. Candidature : Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation .
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12 mois
- selon CCNT 66
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
- Communiquer efficacement les consignes
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
- Transmettre une technique, un savoir-faire
Permis
- EB - Véhicule léger + remorque
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide par le travail
Employeur
ESAT
20 à 49 salariés
L'ESSOR, association reconnue d'utilité publique, agit dans le secteur social et médico-social. Elle compte 43 établissements et services et emploie près de 1 100 salariés. Dispositif de Falaise (ESAT et service habitat accompagnant 80 personnes en situation de handicap intellectuel et psychique, en convention avec l'EPSM).
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