Infirmier(e) libéral(e) remplaçant(e) (H/F) 35 - RENNES
Offre n° 207LJQJ
Infirmier(e) libéral(e) remplaçant(e) (H/F)
35 - RENNES - Localiser avec Mappy
Publié le 24 avril 2026
Bonjour, Nous sommes un cabinet infirmier composé de 3 infirmier(e)s. Nous recherchons un(e) remplaçant(e) infirmier(e) pour les mois de juillet et août 2026. Nous adaptons le planning de l'été en fonction des disponibilités du remplaçant. De plus, nous offrons la possibilité de vous accorder des congés cet été, à revoir ensemble. Notre tournée : -> Tout types de soins (distribution de médicament, SC, pst, psg, perf, peu de nursing) -> Tournée majoritaire à pied (pouvant se faire à vélo) -> Horaires (environ) : 7h-12/13h - 16h-19h30 Concernant le reste de l'année : nous avons la possibilité de donner quelques jours par mois. N'hésitez pas à nous poser des questions, nous sommes ouverts à toutes propositions.
- Type de contrat
-
Profession libérale
Emploi non salarié
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'état d'infirmier Cette formation est indispensable
Compétences
- Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)Cette compétence est indispensable
- Communication patient
- Communiquer avec les patients et leurs familles
- Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
- Identifier les signes cliniques d'urgence
- Maintenir un environnement propre et sécurisé
- Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur
- Procédures d'urgence et de premiers secours
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Réaliser des soins infirmiers
- Réaliser un diagnostic infirmier
- Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
Langue
- Français
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes
Employeur
RENAUD ALEXANDRE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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