ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FONCTIONS SUPPORTS H/F (H/F) 69 - Lyon 5e Arrondissement
Offre n° 207NJVQ
ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FONCTIONS SUPPORTS H/F (H/F)
69 - Lyon 5e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 avril 2026
Rattaché au Directeur du Valdocco Formation, l'assistant a pour mission générale de gérer l'ensemble de l'administration des actions de formation, interventions, études et recherches actions portées par les organismes de formations, qu'ils soient pilotes ou sous-traitants et quelles que soient les modalités de formation (présentiel, distanciel, hybride). Rejoignez une équipe au service de deux organismes de formation : Valdocco Formation (association Le Valdocco) et le Service Formation (Association des Maisons Don Bosco), qui déploient des actions de formation et des interventions, en direction d'établissements de l'action sociale, de l'éducation populaire et des établissements scolaires autour de 5 pôles thématiques. VOTRE MISSION : Gestion administrative des formations en appui des responsables formations : Paramétrer les données administratives des formations sur différents logiciels métiers (Digiforma .), Recueillir les éléments administratifs et contractuels des clients et des formateurs (contrats, devis, CV .), Gérer les inscriptions et les convocations des formations, Concevoir et animer des outils partagés de suivi collectif. Suivi de la démarche qualité en lien avec la direction Mettre en place des outils de capitalisation des formations dans le cadre de la démarche qualité certifiée Qualiopi (évaluations .), Elaborer et appliquer les procédures de gestion et de contrôle interne. Assurer le reporting chiffré des différentes actions de formation et interventions, Contribuer au suivi et au traitement de la veille légale et réglementaire des organismes de formation. Gestion financière en lien avec la direction Concevoir les éléments administratifs et financiers des formation (devis, factures.) pour les clients et financeurs OPCO (OPCO Santé, Formiris, AKTO, CNEAP, Uniformation .), Participer au portage des outils de suivi budgétaire et comptable, Tenir à jour les outils de pilotages financiers et de gestion. Animation de réseau et communication Assurer le suivi de la mise en oeuvre des plans de communication des organismes de formation. PROFIL Transmettre des principes et pratiques de la pédagogie préventive (prévention, responsabilisation, citoyenneté, confiance et alliance), Travailler en autonomie, en équipe et en partenariat, Développer, innover, prendre des initiatives et expérimenter. Expérience requise avec des missions similaires au sein d'un organisme de formation Domaines de formation souhaitée : administration, gestion, facturation Aisance relationnelle et rédactionnelle. Maitrise des outils du Pack Office et d'outils numériques (CRM, site internet .). Connaissance souhaitée des dispositifs pédagogiques et réglementaires de la formation continue pour adultes, Connaissance des champs de l'Education nationale et ou de l'action sociale Lieu de travail : Lyon 5/ Lyon 9
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
Horaires annuels - Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- CSE
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- SELON EXP ET CONVENTION 66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents Gestion des organisations - Gestion de la PME ou équivalent Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Gestion des organisations - DUT GEA ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Classer des documentsCette compétence est indispensable
- Comptabilité généraleCette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
- Normes rédactionnellesCette compétence est indispensable
- Saisir des documents juridiquesCette compétence est indispensable
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuellesCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
Langue
- Français
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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