Vous souhaitez mettre vos compétences RH au service d'une entreprise du bâtiment ? Adecco recrute pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée en travaux de peinture et vitrerie, un-e Assistant-e Ressources Humaines (H/F) en intérim à temps plein à AUGNY (57685). Au sein d'une structure à taille humaine, vous assistez le/la Responsable RH et les managers dans la gestion administrative du personnel et la sécurisation des procédures internes. Vos missions principales : - Gestion de la formation : relations avec l'OPCO, montage et suivi des dossiers de prise en charge, collecte des besoins, suivi des sessions, archivage. - Gestion administrative et disciplinaire : rédaction et envoi des convocations, constitution et suivi des dossiers (dont licenciements) en lien avec la hiérarchie et les conseils externes, dans le respect du droit du travail. - Suivi des maladies professionnelles : gestion administrative des dossiers, coordination avec les interlocuteurs internes et externes. - Recrutement ponctuel : rédaction et diffusion d'annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens. - Aucune gestion de la paie n'est prévue. Mission d'intérim de 4 mois, temps plein, horaires de journée. Prise de fonction prévue dès que possible pour notre client basé à AUGNY. Vous souhaitez vous investir sur un poste RH opérationnel avec une forte dimension administrative et juridique. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en ressources humaines, droit ou gestion, et idéalement justifiez d'une première expérience sur des fonctions similaires. Vous faites preuve de discrétion, de rigueur et d'un sens aigu de la confidentialité. Organisé-e, vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle (formation, disciplinaire, maladie professionnelle, recrutements ponctuels) et respecter les délais. À l'aise à l'écrit comme à l'oral, vous adaptez votre communication à des interlocuteurs variés (salarié-e-s, managers, partenaires externes) et appréciez le travail en équipe. Compétences clés : - Maîtrise des processus de formation (OPCO, dossiers, justificatifs) - Gestion administrative et disciplinaire dans le respect du droit du travail - Suivi des dossiers de maladie professionnelle - Participation au recrutement (annonces, tri CV, organisation des entretiens) - Bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels RH. Si ce poste vous correspond, postulez sans attendre pour rejoindre cette mission en tant qu'Assistant-e Ressources Humaines (H/F). Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.