Agent en espaces verts en apprentissage (H/F) 01 - ORNEX
Offre n° 208DQVS
Agent en espaces verts en apprentissage (H/F)
01 - ORNEX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juillet 2026
La commune d'Ornex recrute un contrat d'apprentissage CAP espaces verts CDD à pourvoir du 1er septembre 2026 au 31 août 2027 Poste à temps complet 35 heures hebdomadaires Les missions du poste : Sous la responsabilité du responsable du centre technique municipal : Entretenir les espaces verts et les espaces de vie - Assurer la tonte des gazons et le débroussaillage des espaces verts - Assurer le désherbage des massifs, des plantations et des voiries - Assurer la taille des arbustes et des arbres, le cas échéant élagage ou abatage par tronçonneuse - Arroser les massifs - Souffler les feuilles mortes en automne - Assurer l'entretien des espaces verts du cimetière, de la mairie et de ses abords Participer à la conception et à la réalisation des massifs arbustifs et floraux et des nouveaux espaces verts - Concevoir les massifs floraux - Préparer et effectuer les plantations - Assurer l'engazonnement des nouveaux espaces verts Entretien du matériel de travail - Nettoyer, ranger et assurer l'entretien courant du matériel, petits entretiens mécaniques - Détecter et alerter sur les anomalies des équipements et les risques d'accident Participer aux manifestations municipales et astreintes hivernales - Aider à l'organisation technique des fêtes et des cérémonies, montage et démontage des structures liées aux manifestations - Assurer l'entretien hivernal des routes (déneigement) de novembre à mars, en alternance avec le reste de l'équipe Profil recherché : - Être en formation pour une qualification CAP dans le domaine des espaces verts pour développer ses connaissances des techniques de taille et abattages, travaux au sol, conduite d'engins, nettoyage et entretien matériels et véhicules - Aptitude à porter un regard critique et vigilant sur l'état sanitaire et esthétique des espaces publics - Aptitude à l'effort et au travail en extérieur - Sens des responsabilités, efficience au travail, sens du service public - Aptitude à travailler avec patience et conviction - Aptitude à travailler en équipe mais aussi en autonomie - Savoir se protéger sur la voie publique et porter ses équipements de protection individuels - Être titulaire du permis B - Maîtriser l'écrit, l'outil informatique et savoir rendre compte, Contraintes du poste : - Astreinte hivernale les soirs et week-end dans le cadre du déneigement - Astreinte dans le cadre des manifestations - Travail par tout temps à l'extérieur Conditions de recrutement : Contrat d'apprentissage pour une durée de 12 mois. Rémunération : Selon la grille de rémunération des apprentis - Amicale de personnel - Prime à la mobilité douce Candidatures (lettre de motivation obligatoire + CV) à adresser avant le 1er juin 2026 Par courrier à Monsieur le Maire, 45, rue de Béjoud - 01210 ORNEX
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- selon conditions statutaires
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Gestion durable espace vert
Compétences
- Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
- Tailler les arbres
- Techniques d'engazonnement
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
50 à 99 salariés
- Site internet
- www.ornex.fr
Mairie d'Ornex, restaurant scolaireConditions de travail et contraintes :- Travail en intérieur et en extérieur (locaux scolaires et équipements alentours).- Contraintes physiques du poste : travail debout avec piétinement, contraintes posturales : se baisser pour être au niveau des enfants et au niveau du matériel adapté aux enfants.- Niveau sonore élevé au restaurant scolaire- Responsabilité par rapport à la prise en charge des enfants- Travail avec des produits détergents M. Olivier GUICHARD
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