Offre n° 208GGSD
Chef / Cheffe de chantier génie climatique (H/F)

Actualisé le 11 août 2026

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un chef de chantier spécialisé en CVC. Ce poste est rattaché à la direction. Vos objectifs : Coordonner la réalisation des travaux CVC, en lien avec la maîtrise d'oeuvre. Planifier et organiser les ressources nécessaires à la bonne exécution des chantiers (équipes, matériel, matières premières, sous-traitants). Suivre l'avancement des travaux sur site et ajuster les moyens en fonction des imprévus. Assurer le respect des délais et de la qualité de réalisation des travaux. Superviser l'exécution des installations CVC, en garantissant la sécurité, la qualité et le respect des normes. Animer les réunions de chantier, gérer les relations avec le maître d'ouvrage et les différents intervenants (clients, sous-traitants, partenaires). Assurer la livraison du chantier au client, en veillant à la conformité de l'installation avec les exigences du cahier des charges et sans réserve. Participer à la gestion financière du projet (respect des budgets, gestion des coûts).. Vos compétences : Titulaire d'un diplôme ou de 5 ans d'expériences dans le domaine du CVC. Doté d'un excellent sens des priorités. Vous êtes relationnel, organisé, autonome et rigoureux. Alors cet emploi est fait pour vous !

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

39H/semaine Travail en journée

Salaire

CSE
Complémentaire santé
Hébergement
Téléphone mobile
Véhicule
Selon profil

Déplacements

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

8 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)Cette compétence est indispensable
Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)Cette compétence est indispensable
Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructureCette compétence est indispensable
Contrôler une habilitation spécifiqueCette compétence est indispensable
Coordonner les travaux avec d'autres corps de métierCette compétence est indispensable
Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécuritéCette compétence est indispensable
Développer des partenariats avec des fournisseursCette compétence est indispensable
Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantierCette compétence est indispensable
Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP)Cette compétence est indispensable
Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantierCette compétence est indispensable
Normes de la constructionCette compétence est indispensable
Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriquésCette compétence est indispensable
Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisationCette compétence est indispensable
Prendre une décision et l'expliquerCette compétence est indispensable
Préparer l'exécution du chantierCette compétence est indispensable
Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantierCette compétence est indispensable
Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux
Réceptionner un ouvrage
Structurer, synthétiser des informations
Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillages, machine) en lien avec le service matériel
Titre professionnel chef de chantier gros oeuvre
Veiller à maintenir un climat social favorable

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de leadership
Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Employeur

DIASCLIM

20 à 49 salariés

DIASCLIM a été créée le 21 janvier 2016 et à racheté en avril 2017 la Sarl DBF BATIMENT.Spécialisée dans les travaux d?installation d?équipements thermiques, de climatisation, de ventilation ainsi que de plomberie sanitaire, l?entreprise intervient sur l?ensemble du territoire français tant auprès de clients publics, industriels que privés.

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