Technicien Vérificateur (H/F) 37 - Tours
Offre n° 208YBDF
Technicien Vérificateur (H/F)
37 - Tours - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 mai 2026
Notre client, société de services spécialisée dans la prévention et la sécurité des équipements professionnels, recrute son futur salarié H/F Vous intervenez en autonomie chez les clients de la société pour réaliser des vérifications réglementaires d'installations et d'équipements dans des environnements variés (industrie, tertiaire, agricole.). Vos missions principales : Planification et organisation des interventions Organiser et planifier vos missions de vérifications sur le terrain Gérer votre agenda en lien avec les besoins des clients Intervenir de manière autonome sur l'ensemble de la région Évaluation et contrôle de conformité Évaluer la conformité des installations électriques et des équipements de travail Réaliser les contrôles périodiques réglementaires (appareils de levage, installations électriques.) Identifier les écarts et non-conformités selon les référentiels en vigueur Rédaction et reporting Rédiger vos rapports d'intervention sur support dématérialisé (iPad) Transmettre les comptes rendus d'intervention aux clients dans les délais impartis Assurer un suivi rigoureux de vos dossiers Relation client et développement commercial Entretenir une relation de confiance et de proximité avec les clients Détecter les besoins potentiels et remonter les opportunités commerciales Être l'ambassadeur de la société sur le terrain Votre profil : Formation Bac +2 en électrotechnique ou électromécanique Expérience de plus de 5 ans en bureau de contrôle ou dans un poste similaire Maîtrise des normes et réglementations en vigueur dans le domaine électrique Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Esprit d'analyse et capacité de synthèse Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute et du savoir-être Évolution possible vers un poste de Responsable Technique. Avantages : Véhicule de société, kit numérique professionnel, protection sociale, RTT, plan d'épargne entreprise, primes. Processus de recrutement : Réception et étude de votre candidature Échange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond Présentation du dossier de candidature à l'entreprise Entretien physique avec les responsables de l'entreprise
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Intéressement / participation
- Primes
- Véhicule
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- A convenir
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser la recevabilité d'une demande de crédit
- Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
- Evaluer la solvabilité d'un créditeur et les risques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
ARTUS INTERIM ET SOLUTION RH
100 à 199 salariés
M. Guillaume Mollet
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