CHARGE D'AFFAIRES (OPERATIONS TECHNIQUES) (H/F)

CHARGE D'AFFAIRES (OPERATIONS TECHNIQUES) (H/F) 973 - SINNAMARY

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Offre n° 209BGJH
CHARGE D'AFFAIRES (OPERATIONS TECHNIQUES) (H/F)

973 - SINNAMARY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 01 juin 2026

MISSIONS PRINCIPALES Gérer la conception, l'estimation, la planification et le suivi des opérations techniques d'électrification (HTA/BT). Représenter le SMEGUY en tant que maître d'ouvrage et assurer la coordination avec les demandeurs, les concessionnaires (EDF Guyane, ORANGE ou autres), les prestataires et les collectivités. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Animation territoriale et maîtrise d'ouvrage Relayer les programmes en cours ou à venir auprès des collectivités adhérentes. Identifier les opportunités de projets. Faciliter les échanges entre les différentes parties prenantes locales (demandeurs, concessionnaires, etc.). 2. Conception des ouvrages Participer à la définition des besoins, conseiller et proposer des solutions adaptées. Concevoir des réseaux HTA, BT, postes HT/BT, branchements, équipements connexes (éclairage, télécom). Élaborer des schémas fonctionnels conformes aux politiques techniques et financières en vigueur. Estimer les coûts, planifier les opérations, transmettre les dossiers et contrôler leur viabilité financière. 3. Suivi technique Commander et suivre les études techniques et travaux. Contrôler les livrables (visa), planifier les travaux (DET/OPC), anticiper les besoins complémentaires. Suivre les chantiers : conformité, sécurité, qualité, délais, respect environnemental. Gérer la réception des ouvrages (AOR) et évaluer les prestataires. 4. Gestion administrative et reporting Assurer la gestion complète du dossier (administrative, informatique). Participer aux réunions internes/externes. Élaborer et suivre les tableaux de bord de suivi opérationnel. PROFIL RECHERCHE Formation / expérience Bac pro ou Bac+2 (génie électrique, électrotechnique, électronique, génie civil). Ou expérience significative dans des fonctions similaires (réseaux électriques, éclairage public). Compétences techniques Connaissance des réseaux HTA/BT, règles de construction, commande publique. Maîtrise des phases d'un projet : conception, planification, suivi et réception. Capacité à lire et commenter des études techniques. Bonne maîtrise des normes techniques en vigueur : NFC 11-100 (postes HTA/BT), NFC 12-100 (raccordement HTA), NFC 13-100 et 13-200 (réseaux souterrains HTA/BT), NFC 14-100 et 14-200 (réseaux aériens BT/HTA), NFC 15-100 (installations intérieures BT), NFC 17-200 (postes en cabine), NFC 18-510 (habilitation et sécurité électrique), UTE C18-550 (photovoltaïque raccordé au réseau). Conformité exigée notamment par le Code de l'énergie (art. L323-4 et suivants) et le décret n° 2001-410 relatif aux installations de production. Connaissance des systèmes solaires photovoltaïques, hybrides ou isolés. Participation au développement d'infrastructures électriques durables dans le cadre de la programmation pluriannuelle de l'énergie (PPE Guyane), avec un focus sur les EnR en site isolé (solaire, hybride, stockage). Application des objectifs du Code de l'énergie (L100-1 à L100-4). Connaissance des règles de la commande publique (Code de la Commande Publique - articles R.2111-1 à R.2196-4), notamment pour la passation et l'exécution des marchés de travaux selon le CCAG de Travaux 2021. Maîtrise des outils bureautiques, DAO, SIG ou de gestion de projet Conditions spécifiques Permis B requis. Déplacements fréquents, y compris en zones enclavées. Garantir le respect des consignes de sécurité, y compris la gestion des habilitations électriques (selon NFC 18-510), et participer à l'analyse des risques (Plan de prévention). Interventions possibles en dehors des horaires classiques. Intérêt pour le développement local et les problématiques de transition énergétique. Environnement du poste Poste mobile : déplacements fréquents en Guyane, y compris en zones isolées. Utilisation quotidienne des logiciels métiers (SIG, GMAO, outils de planification). Relation directe avec les entreprises, collectivités, concessionnaires (EDF-Guyane).

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.00 Euros à 3600.00 Euros sur 12 mois
  • Véhicule
  • Ordinateur portable
  • Moyens mis à disposition Accès aux logiciels métiers (SIG, outils bureautiques, plateforme marchés, etc.). EPI adaptés aux intervention Salaire selon compétences et profil

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+2 ou équivalents Génie civil Cette formation est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Électronique Cette formation est indispensable

Compétences

  • Analyser une demande techniqueCette compétence est indispensable
  • Gérer plusieurs projets en parallèleCette compétence est indispensable
  • Travailler avec des interlocuteurs variés Cette compétence est indispensable
  • Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • Recueillir et analyser les besoins client

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Distribution d'électricité

Employeur

SYNDICAT MIXTE D'ENERGIE DE GUYANE

3 à 5 salariés

Voir la page employeur

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