Chef d'équipe poseur aluminium (H/F) 74 - BONS EN CHABLAIS
Offre n° 209CDJQ
Chef d'équipe poseur aluminium (H/F)
74 - BONS EN CHABLAIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juin 2026
A propos du poste Nous recherchons un ou une chef(fe) d'équipe poseur ou poseuse aluminium expérimenté(e) pour rejoindre notre entreprise spécialisée dans la pose de clôture, portail et portillons, et l'installation de structures en aluminium, pergolas et autres. En tant que leader de votre équipe, vous serez responsable de la coordination et de la supervision des travaux de pose, en veillant au respect des délais, des normes de qualité et de sécurité. Vous travaillerez sur des projets variés. Si vous possédez une solide expérience dans le secteur du bâtiment et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, cette opportunité est faite pour vous. Activités principales : - Organisation et préparation des chantiers - Contrôler les approvisionnements. - Organiser le chargement des véhicules. - Répartir les tâches au sein de l'équipe. - Anticiper les besoins matériels. Type de travaux réalisés : - Pose de clôtures et claustras. - Pose de portails et portillons. - Pose de pergolas bioclimatiques. - Pose de carports aluminium. - Pose de garde-corps et brise-vues. - Réglages et mise en service des équipements. Encadrement d'équipe - Superviser les poseurs. - Former les nouveaux collaborateurs. - Contrôler la qualité des réalisations. - Faire respecter les règles de sécurité. Relation client - Représenter l'entreprise sur chantier. - Informer le client de l'avancement des travaux. - Participer aux réceptions de chantier. Compétences requises et profil recherché : - Lecture de plans, implantation de chantier, maîtrise de la pose aluminium, et dans le réglage de portails et automatismes, management d'équipe et respect des règles de sécurité. - Maîtrise des outils manuels et électriques utilisés dans le domaine. - Connaissance approfondie des techniques d'installation en aluminium ainsi que des normes liées à la construction. - Aptitude à estimer les besoins en matériaux et à gérer efficacement un chantier. - Sens du leadership, capacité à encadrer une équipe tout en étant autonome dans l'organisation du travail. - Bonne connaissance des normes de sécurité et capacité à faire respecter celles-ci sur le chantier. - Permis B obligatoire. Avantages dans notre entreprise : - Temps de trajet compris dans le temps de travail - Indemnités de trajet ou transport/ jour. - Heures supplémentaires payées ou récupérées - Prime de panier si applicable, - Intéressement ou prime annuelle (PPV) - Mutuelle entreprise - Prime ancienneté Nous attendons les candidat(e)s sélectionné(e)s motivé(e)s par le challenge d'encadrer des projets ambitieux tout en assurant un travail soigné et conforme aux exigences.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2634.65 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Selon expérience et ajout de nombreuses primes annuelles
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Agir rapidement en cas d'incident
- Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
- Apporter un appui technique aux équipes de chantier
- Assister aux réunions de chantier
- Assister le client dans la réception de chantier
- Assurer la sécurité sur le chantier
- Contrôler l'état d'avancement des travaux
- Contrôler la conformité d'exécution des ouvrages
- Coordonner l'activité d'une équipe
- Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
- Effectuer la réception des travaux avec le client
- Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
- Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
- Etablir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier
- Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs
- Gérer les conflits internes et proposer des solutions
- Lecture de plans et de schémas
- Normes de la construction
- Organiser sa journée en tenant compte de l'environnement de travail (équipe, matériaux, matériel, météo, …) et des priorités
- Participer à l'évaluation des moyens à mettre en œuvre pour l'exécution de l'ouvrage (hommes, engins, outillages, approvisionnements)
- Proposer un ajustement des moyens (humains et techniques)
- Préparer l'intervention et installer le chantier
- Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
- Rendre compte de son activité
- Respecter le planning prévu dans l'exécution des tâches
- Réaliser et transmettre les relevés de chantier journaliers au chef de chantier
- Réaliser le reporting de son activité
- Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production
- Surveiller le respect des normes de sécurité
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Secteur d'activité : Autres travaux d'installation n.c.a.
Employeur
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