Notre structure dispose d'un grand espace de vie lumineux, d'un jardin arboré et d'un mobilier adapté favorisant l'autonomie et les jeux libres. L'équipe, composée de 5 professionnelles stables et engagées, travaille dans une ambiance bienveillante et collaborative, où la parole, l'écoute et la co-construction du projet éducatif occupent une place essentielle. Nos valeurs et notre projet : nous accordons une grande importance à : - la continuité des soins et la qualité des transmissions avec les familles ; - les repas partagés comme moment d'apprentissage et de convivialité ; - les jeux libres et les activités d'éveil inspirées des pédagogies actives ; - l'écologie du quotidien (tri, récupération, respect des ressources) ; - la participation des parents à la vie de la crèche et à la gouvernance associative. Des réunions d'équipe hebdomadaires et des journées pédagogiques renforcent la réflexion collective autour du développement de l'enfant et du bien-être au travail. Votre mission : sous la responsabilité de la directrice et en lien étroit avec l'équipe, vous participerez : - à l'accueil et l'accompagnement des enfants et de leurs familles, - à la préparation des repas sur place dans le respect des normes HACCP, - à l'entretien du linge, - à la gestion des stocks alimentaires et produits d'entretien, - au respect des protocoles d'hygiène, - et à la vie collective de l'équipe (réflexion, organisation, réunions). Vous travaillerez sur des horaires réguliers (10h30-15h30), dans une ambiance conviviale et participative. Ce que nous offrons : - Une structure à taille humaine où chaque voix compte. - Une équipe stable et investie dans un projet commun. - Une association non lucrative centrée sur la qualité d'accueil et le bien-être de chacun. - Une participation active aux décisions et à la vie de la crèche. - Des temps d'échanges et de formation favorisant votre évolution professionnelle. - Un environnement naturel propice à la créativité et à la sérénité. Conditions et avantages : - Contrat : CDI - Temps partiel du lundi au vendredi (25h) - Horaires fixes (10h30-15h30) - Rémunération selon expérience et convention ALISFA - Mutuelle et remboursement partiel des transports - 25 jours de congés annuels (incluant fermetures collectives) + des jours sub conventionnés