Poste en CDD à pourvoir à la crèche La Berge du Lac à compter du 03/06/2026 pour une durée de 1 mois renouvelable. Temps de travail : 35h/semaine du lundi au vendredi. MISSIONS : Vous intervenez en section auprès de l'équipe que vous accompagnez dans la mise en œuvre du projet. Vous participez à l'accueil des enfants et des parents. Vous êtes force de proposition quant à l'animation de l'équipement. Vous mettez en place des activités d'éveil et des actions d'animation. L'animateur/animatrice est responsable à la fois de la sécurité et du développement des enfants. Par ses activités, il/elle contribue à l'éducation des enfants, les aide à acquérir leur autonomie et participe à leur développement affectif et intellectuel. Auprès des enfants et des familles - Accueillir l'enfant et sa famille, assurer une séparation sereine et sécurisante, - Garantir le bien-être de l'enfant à travers des soins de qualité (hygiène, repas, sommeil) et un accompagnement adapté à son éveil psychomoteur et affectif, - Accompagner chaque enfant dans son développement global (psychomoteur, sensoriel, social) et vers l'autonomie, en tenant compte de ses besoins individuels dans un cadre collectif, - Instaurer une relation bienveillante et personnalisée, fondée sur l'écoute, l'observation et le respect de son histoire et de son environnement familial, - Concevoir, organiser et animer des activités variées (manuelles, artistiques, culturelles, éducatives) en lien avec le projet pédagogique, - Faire preuve d'initiative, savoir identifier les situations à risque, proposer des solutions adaptées et en référer si nécessaire, - Participer activement à l'entretien du matériel et des locaux, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, - Assurer des transmissions claires et qualitatives, en adoptant une communication positive et professionnelle, - Participer à l'organisation et à l'animation des temps forts et événements (fêtes, spectacles, sorties), en favorisant l'implication des familles. Auprès de l'équipe - Assurer des transmissions écrites et orales fiables afin de garantir la continuité de l'accompagnement, - Travailler en collaboration et apporter un soutien actif aux membres de l'équipe, - Partager ses connaissances et son expérience afin de contribuer à l'évolution des pratiques professionnelles, - S'impliquer dans les projets et participer activement aux réunions d'équipe. PROFIL : CAP Petite Enfance ou Bac ASSP indispensable. Savoir - Connaissance du jeune enfant - Connaissance des activités d'éveil - Communication bienveillante Savoir-être - Bienveillant - Esprit d'équipe - Flexibilité et adaptabilité Savoir-faire - Gestion de projet - Soutien pédagogique - Animation et planification d'activité AVANTAGES SOCIAUX - Plan d'épargne entreprise - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général ! Quelques mots sur la structure... Crèche dynamique, riche en mise en place de projets, possédant un extérieur pour chaque groupe et de nombreuses salles annexes (motricité, pataugeoire, bibliothèque, art plastique, salle zen, ...).