Agent d'accueil et de médiation culturelle H/F (H/F) 41 - CHAUMONT SUR LOIRE
Offre n° 209HYBB
Agent d'accueil et de médiation culturelle H/F (H/F)
41 - CHAUMONT SUR LOIRE - Localiser avec Mappy
Publié le 05 juin 2026
Le Domaine régional de Chaumont-sur-Loire recrute des Agents d'Accueil et de Médiation Culturelle (H/F) pour la saison 2026. Au sein d'une équipe, vous participez à l'accueil et à l'accompagnement des publics sur l'ensemble du site. Vos missions principales sont les suivantes : Accueillir, orienter et renseigner les visiteurs ; Assurer la médiation culturelle des installations et expositions d'art contemporain ainsi que des jardins du Festival international des jardins ; Conduire des visites guidées à destination de groupes adultes et scolaires (Château, Festival international des jardins, expositions d'art contemporain) ; Assurer la surveillance des salles du château et la médiation auprès des visiteurs ; Veiller au respect du site et des œuvres par le public. Profil recherché Issu(e) d'une formation en histoire de l'art, médiation culturelle ou tourisme, vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'accueil des publics et la conduite de visites guidées. Vous disposez d'une aisance relationnelle, d'un sens affirmé de l'accueil et faites preuve de dynamisme. La maîtrise d'une seconde langue est indispensable. Les postes sont à pourvoir en CDD saisonnier à temps plein (35 heures hebdomadaires) : jusqu'au 30 septembre 2026 ou 31 octobre 2026 Jours de repos modulables selon le planning de présence. Travail les week-ends et jours fériés. Le respect du code vestimentaire (noir et blanc) ainsi que le port du badge sont obligatoires.
- Type de contrat
-
Saisonnier - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1870.0 Euros à 1900.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- CSE
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Tourisme - Ou équivalent
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Caractéristiques de l'offre touristique
- Parler une ou plusieurs langues étrangères
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires
Employeur
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