RESPONSABLE D'EXPLOITATION (H/F)

RESPONSABLE D'EXPLOITATION (H/F) 13 - AIX EN PROVENCE

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Offre n° 209JMCG
RESPONSABLE D'EXPLOITATION (H/F)

13 - AIX EN PROVENCE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 05 juin 2026

MISSIONS Votre rôle : Garantir la performance des contrats de maintenance technique, sur les volets opérationnels, administratifs et financiers. Piloter la programmation et le suivi des travaux d'amélioration du patrimoine en lien avec les contrats de maintenance technique. Contribuer à la définition, au déploiement et au suivi de la stratégie énergétique de la société. Être un interlocuteur technique de référence pour les équipes et les accompagner dans le traitement des situations complexes. Contribuer, au quotidien, aux engagements et à la raison d'être de la société à mission. .ACTIVITÉS PRINCIPALES Domaine principal d'intervention Contrats de maintenance technique : chauffage et eau chaude collective, chauffage et eau chaude individuels (hors équipements de chauffage individuel de type radiateurs ou convecteurs électriques), ascenseurs, automatismes (portails et portes automatiques accès s/sol) installations de ventilation. Ce périmètre est indicatif est susceptible d'évoluer selon l'organisation de la société. Mise en place et renouvellement des contrats de maintenance technique Identifier les besoins et assurer l'élaboration du cahier des charges des contrats de maintenance technique. Participer à la rédaction des clauses contractuelles en lien avec le service de la commande et des Marchés. Suivi technique et administratif des contrats Contrôler l'exécution des prestations et des clauses contractuelles des contrats de maintenance technique. Etablir les tableaux de bords de suivi des contrats techniques en lien avec les prestataires (AMO, fournisseurs, etc..) : indicateurs, programme d'améliorations techniques, . Exploiter les données techniques et tableaux de bords pour proposer des optimisations d'exploitation : gestion des contrats, installations techniques du patrimoine. Organiser et animer les réunions techniques (prestataires, AMO, .) et participer aux réunions de concertation liées aux charges locatives (amicales de locataires.) en lien avec le pôle Comptabilité Clients. Suivi financier des contrats et prestations de maintenance Evaluer le coût des prestations de maintenance et en maîtriser l'impact financier sur les charges locatives pour chaque résidence Assurer le contrôle de la facturation des prestations exécutées au titre des contrats de maintenance technique ou en lien avec ces contrats. Assurer et suivre les engagements de travaux d'amélioration liés à ces contrats. ACTIVITÉS ANNEXES Assurer la programmation et le suivi des travaux d'amélioration ou de gestion des sinistres sur les équipements techniques faisant l'objet d'un contrat de maintenance. Participer à la polyvalence de la direction patrimoine pour venir en soutien des responsables et expert techniques du patrimoine en charge des travaux de gros entretien.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H35/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Intéressement / participation
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • 13 ème mois, prime de vacances, intéressement

Profil souhaité

Expérience

  • 8 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Apporter une assistance technique aux équipes
  • Contrôler la qualité et la conformité des process
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Location de logements

Employeur

FAMILLE ET PROVENCE

200 à 249 salariés


Mme Naouel DERRAR

Voir la page employeur

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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