MANAGER D'ETABLISSEMENT MARCHAND EN ALTERNANCE (H/F) 974 - Saint-Joseph
Offre n° 209LTWC
MANAGER D'ETABLISSEMENT MARCHAND EN ALTERNANCE (H/F)
974 - Saint-Joseph - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juin 2026
Vous souhaitez acquérir une expérience concrète tout en préparant un diplôme reconnu ? Rejoignez une entreprise partenaire et développez vos compétences dans un secteur dynamique et porteur. OIF Réunion cherche un MANAGER D'ETABLISSEMNT MARCHAND pour une entreprise partenaire. Vous missions seront : - Encadrer et animer une équipe. - Organiser l'activité quotidienne de la station-service. - Suivre les objectifs commerciaux et les indicateurs de performance. - Gérer les stocks et les approvisionnements. - Veiller à la qualité de l'accueil et à la satisfaction client. - Garantir le respect des procédures et des règles de sécurité. Le profil recherché : - Leadership et sens des responsabilités. - Excellent relationnel. - Capacité d'organisation et d'anticipation. - Goût pour le commerce et le management. - Motivation pour évoluer vers un poste à responsabilités. Vous souhaitez acquérir une expérience concrète tout en préparant un diplôme reconnu ? Rejoignez une entreprise partenaire et développez vos compétences dans un secteur dynamique et porteur.
- Type de contrat
-
CDD - 18 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon la grille d'apprentissage en vigueur
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent
Compétences
- Assurer la propreté des rayons
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Contrôler l'état des stocks
- Définir des besoins en approvisionnement
- Organiser le traitement des commandes
- Réaliser la mise en rayon
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Superviser le stockage des produits
Langues
- AnglaisCette langue est indispensable
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
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