PROFESSIONNEL EXPÉRIMENTÉ dans le médico-social (H/F) 53 - CHANGE
Offre n° 209MSGT
PROFESSIONNEL EXPÉRIMENTÉ dans le médico-social (H/F)
53 - CHANGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juin 2026
Recherche Dans le cadre de la généralisation des PAS (Pôle d'Appui à la Scolarité) en Mayenne, UN(e) PROFESSIONNEL(LE) EXPÉRIMENTÉ(e) dans le médico-social Le PAS a pour mission première d'accueillir les familles et de répondre aux besoins éducatifs particuliers des élèves. Le Pôle est chargé d'apporter une réponse rapide et efficace aux familles pour renforcer la réussite de tous les élèves. La finalité est la facilitation de l'accès à des réponses de première intention pour tous les élèves avec ou sans notification. Le fonctionnement du PAS s'appuie sur la dynamique d'un trinôme composé d'un(e) professionnel(le) du médico-social, d'un(e) coordinateur(trice) de l'Education Nationale et d'un(e) professionnel(le) de l'enseignement catholique. Missions : Travaille en binôme dans une logique de coopération renforcée avec les professionnels médico-sociaux, et l'ensemble des personnels concourant à l'aide, à l'accompagnement et au soin, qu'ils relèvent du scolaire, de l'éducatif, du sanitaire et du paramédical. Assure une permanence d'accueil auprès des enfants et de leur famille. Réalisera toutes les évaluations et observations nécessaires pour identifier les besoins des élèves présentant des besoins particuliers. Possibilité de co-intervention sur des temps de classe à partir de besoins repérés par les enseignants-coordonnateurs. Anime et développe une démarche de guidance/soutien auprès des professionnel(les) des établissements scolaires qui en feraient la demande. Elabore avec le coordinateur du PAS ou le professionnel Enseignement Catholique un plan d'appui à la scolarisation auprès des élèves et des équipes pédagogiques. Développe le lien partenarial avec tous les acteurs professionnels qui gravitent sur le périmètre de rattachement (autres ESMS, EMAS, EMRA, .). Le/la professionnel(le) intervient en complémentarité des autres ressources lorsqu'elles sont mises en place. Participe à chaque fois que nécessaire aux instances des établissements scolaires concernant les élèves (Equipe de scolarisation, conseil de classe, réunion partenariale.) Tient à jour un tableau de bord de son activité. Rend compte de son activité dans un rapport annuel en lien avec le coordonnateur du PAS et lors des Copil locaux. Profil : Diplôme ES Connaissance du handicap avec expérience Capacité à travailler en équipe Qualités rédactionnelles, sens de l'observation et capacité d'analyse Aptitude à l'utilisation d'outils informatiques Permis B obligatoire Lieu de Travail : Territoire du Nord Mayenne Convention collective : CCNT 1966 Rémunération : selon expérience Le poste sera amené à évoluer avec l'arrivée prochaine de deux autres PAS et d'une EMAS ainsi qu'avec la mise en place d'un service de coordination sur le territoire du Nord Mayenne
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEES Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
- Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
- Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
- Contribuer à l'évaluation des activités éducatives
- Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
- Favoriser l'entente, la collaboration
- Favoriser la communication entre les différents intervenants
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Rendre compte de son activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Employeur
POLE RESSOURCES
6 à 9 salariés
- Site internet
- http://www.ekla-asso.fr
L'association EKLA, accompagne dans une démarche de bientraitance et d'inclusion sociale des personnes en situation de handicap. C'est un acteur majeur du secteur médico-social départemental de la Mayenne (550 personnes accueillies, 230 salariés, 19 établissements et services).
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