Alternance Chargé de mission recrutement international BAC+5 H/F (H/F) 49 - ANGERS
Offre n° 209NVBF
Alternance Chargé de mission recrutement international BAC+5 H/F (H/F)
49 - ANGERS - Localiser avec Mappy
Publié le 10 juin 2026
Bienvenue à l'UCO L'Université Catholique de l'Ouest (UCO) est un établissement d'enseignement supérieur privé catholique, acteur de référence de l'enseignement supérieur et de la recherche. Forte d'une tradition d'excellence académique, d'un réel ancrage territorial et d'un réseau international de partenaires, l'UCO offre un cadre idéal à ses 13 000 étudiants répartis sur 10 campus dans le grand ouest et outre-mer. L'alternance se déroule sur le campus d'Angers (49), au cœur d'un parc arboré, à 10 minutes à pied de la gare et à 5 minutes du centre-ville. Le site d'Angers est le site fondateur avec plus de 7 400 étudiants et 450 collaborateurs permanents, enseignants-chercheurs et personnels administratifs et techniques. Votre future équipe Dans le cadre du développement de ses activités à l'international, l'UCO souhaite renforcer ses actions de suivi et d'accompagnement des candidats internationaux, depuis la candidature jusqu'à leur arrivée sur le campus. L'alternant participera à des projets visant à améliorer le parcours candidat, la conversion des candidatures en inscriptions effectives et l'expérience d'accueil des étudiants internationaux. Vos activités Amélioration du parcours candidat et conversion des admissions - Analyse du parcours candidat depuis l'initiation de la candidature jusqu'à l'inscription finale - Identification des points de friction ou d'abandon dans le processus de candidature - Mise en place d'actions visant à améliorer la conversion des candidats admis en étudiants inscrits - Contribution à la structuration de parcours candidats dans une logique CRM - Mise en place de relances ciblées auprès des candidats admis - Contribution au développement d'outils de suivi des candidatures et des conversions Suivi et accompagnement des candidats internationaux - Suivi des candidats admis dans les différentes étapes précédant leur arrivée (paiement de l'acompte, démarches administratives, visa, etc.) - Participation à l'organisation et à l'animation de webinaires à destination des candidats internationaux - Organisation de webinaires de pré-rentrée destinés aux futurs étudiants internationaux - Contribution à l'amélioration des supports d'information destinés aux étudiants admis Développement de l'accueil et de l'expérience des étudiants internationaux - Participation à l'organisation du Welcome Desk à l'arrivée des nouveaux étudiants internationaux Contribution à l'amélioration du suivi des étudiants internationaux présents sur le campus - Participation à l'organisation d'événements d'accueil et d'intégration des étudiants internationaux Participation aux projets de développement et d'analyse du recrutement international - Analyse statistique des candidatures (volumes, origines géographiques, évolution des campagnes) - Analyse des taux de conversion aux différentes étapes du recrutement - Production de tableaux de bord et d'indicateurs de suivi - Participation à l'organisation d'événements à destination des partenaires internationaux (ex : séminaires ou rencontres avec les agences de recrutement) Votre Profil Titulaire au minimum d'un Bac+3, vous recherchez une alternance dans le cadre de la poursuite de vos études en master. Vous portez un intérêt marqué aux enjeux de mobilité étudiante et plus largement aux problématiques liées à l'enseignement supérieur international. Sensible aux démarches d'amélioration continue, vous appréciez l'analyse de données ainsi que l'optimisation des processus et des modes de fonctionnement. Organisé et rigoureux, vous savez coordonner plusieurs sujets simultanément et contribuer efficacement à la gestion de projets. Doté d'une bonne aisance relationnelle et d'un réel sens du service, vous êtes à l'aise dans les échanges avec des interlocuteurs variés. Votre très bonne maîtrise de l'anglais vous permet d'évoluer avec aisance dans un environnement international.
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon la législation en vigueur
Profil souhaité
Expérience
- 3 MoisCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Employeur
ASSOCIATION SAINT-YVES / UNIVERSITE CATH
250 à 499 salariés
M. Evan DEMARTIN
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