Accompagnant éducatif petite enfance (H/F) 73 - CHAMBERY
Offre n° 209SMJN
Accompagnant éducatif petite enfance (H/F)
73 - CHAMBERY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 juin 2026
L'UDAF de la Savoie recherche pour sa structure multi-accueil TRAMPOLINE de 30 berceaux un(e) auxiliaire petite enfance en CDD à temps plein dans le cadre d'un remplacement pour une durée de 15 jours. A pourvoir au plus vite. Les 30 berceaux se décomposent ainsi : berceaux VIP (Vocation à Insertion Professionnelle), berceaux Entreprises, berceaux habitants de proximité. Notre structure multi-accueil Trampoline est située 32 Avenue du Général Cartier - 73000 CHAMBERY. LES MISSIONS : - Accueillir et prendre en charge les enfants dans de bonnes conditions : - Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions à leur bien-être. Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs ; - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général ; - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits ; - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motricité.) ; - Transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leurs enfants ; - Rencontrer les parents et répondre aux demandes sur le développement et l'éducation. - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées : - Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec le projet pédagogique de l'établissement ; - Collaborer avec l'EJE et Auxiliaires de puériculture dans le choix des jeux et jouets ; - Développer les capacités des enfants pour s'insérer dans la vie sociale, leur apprendre le vivre ensemble et le respect ; - Assister l'enfant lors de l'endormissement pour la sieste ; - Apporter son assistante dans l'aménagement des espaces de vie afin qu'ils soient adaptés aux besoins individuels et collectifs. - Participer à la vie de l'équipe : - Echanger des informations avec les membres de l'équipe ; - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ; - Participer aux réunions d'équipe et faire coïncider son action en fonction des objectifs définis ; - Participer à toute autre tâche nécessaire au bon fonctionnement de la structure. - Participer aux tâches courantes de la structure : - Nettoyer et désinfecter les espaces de vie et matériels en utilisant les produits et le matériel appropriés ; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. COMPETENCES TECHNIQUES : - Savoir identifier les besoins de l'enfant ; - Règles techniques d'entretien des locaux et des équipements ; - Règles d'hygiène et de sécurité. COMPETENCES RELATIONNELLES : - Bonnes qualités relationnelles (écoute, empathie, bienveillance) ; - Patience et disponibilité ; - Travail en équipe. DIPLOME : CAP AEPE Attestation d'honorabilité à fournir avant embauche Salaire évolutif en fonction de l'expérience professionnelle (CC 15 mars 1966) POSTE POTENTIELLEMENT RECONDUCTIBLE
- Type de contrat
-
CDD - 15 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2105.06 Euros sur 12 mois
- Indemnité transports
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Etapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
- Techniques d'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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