Responsable Point de vente - Commerce et Distribution (H/F) 75 - Paris
Offre n° 209VJQG
Responsable Point de vente - Commerce et Distribution (H/F)
75 - Paris
Actualisé le 16 juin 2026
Enseigne nationale dans la distribution de 50 collaborateurs répartis dans 10 boutiques situées en Ile-de-France (Est-Ouest-Paris centre), nous cherchons à renforcer nos équipes magasins de Paris et de la petite couronne. Nous recrutons actuellement pour des postes de : Responsable Point de vente - Commerce et Distribution (H/F) Lieu : PARIS IDF Type de contrat : CDI - Temps plein Prise de poste : Dès que possible Vos responsabilités - Développer le chiffre d'affaires et atteindre les objectifs fixés - Manager, animer et former votre équipe de vendeurs et optimiser la performance collective - Garantir une expérience client premium - Suivre les indicateurs de performance (CA, taux de transformation, panier moyen) - Gérer les stocks et assurer la bonne tenue du point de vente - Garantir le respect des standards et des procédures Votre profil - Leader de terrain, exemplaire et orienté résultats - Sens du commerce et goût du challenge - Capacité à fédérer et motiver une équipe - Expérience en vente et première expérience managériale acceptée - Sens du service client et esprit positif - Organisé(e), autonome et force de proposition Nous offrons - Package fixe + variable motivant non plafonné - Environnement convivial et stimulant - Possibilité d'évolution rapide selon résultats
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3400.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Commissions
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, informer et orienter les clientsCette compétence est indispensable
- Compétences en décoration et agencement de boutiqueCette compétence est indispensable
- Gestion des stocks et des inventairesCette compétence est indispensable
- Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotionsCette compétence est indispensable
- Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
- Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégiesCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Conclure une transaction
- Définir des besoins en approvisionnement
- Evaluer régulièrement les compétences techniques de l'équipe
- Former les nouveaux employés aux procédures opérationnelles
- Former les nouveaux employés aux techniques de vente
- Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
- Mettre en place une politique de gestion des stocks
- Organiser le traitement des commandes
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Utilisation de logiciels de gestion de point de vente
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Télécommunications sans fil
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