CHARGE(E) DE MAINTENANCE ET D'ENTRETIEN (H/F) 13 - MARSEILLE 10
Offre n° 209ZXXW
CHARGE(E) DE MAINTENANCE ET D'ENTRETIEN (H/F)
13 - MARSEILLE 10 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 juin 2026
Au sein de notre résidence, vous assurez, en binôme, l'entretien, la maintenance et la sécurité des bâtiments, des équipements et des installations techniques. Vous veillez au bon fonctionnement des infrastructures afin de garantir un environnement sûr, confortable et agréable pour les résidents comme pour le personnel. Vos missions principales sont : Maintenance préventive et curative : * Assurer la surveillance quotidienne et le bon fonctionnement des installations techniques. * Réaliser les interventions de maintenance de premier niveau : électricité, plomberie, peinture, menuiserie, revêtements de sols et plafonds. * Identifier les dysfonctionnements et mettre en œuvre les actions correctives adaptées. * Assurer le suivi des prestataires extérieurs pour les travaux spécialisés. * Réaliser les contrôles liés à la sécurité incendie (détecteurs, portes coupe-feu, extincteurs, systèmes d'aération, etc.). * Veiller au respect des obligations réglementaires et au maintien des équipements en bon état de fonctionnement. * Participer à l'entretien des espaces extérieurs et des locaux techniques. * Signaler toute situation présentant un risque pour la sécurité des résidents ou des salariés. Gestion administrative et technique : * Tenir à jour les registres de sécurité et le cahier sanitaire. * Participer à la préparation des commissions de sécurité. * Assurer le classement et la mise à jour de la documentation technique. Gestion des stocks et des fournisseurs : * Gérer les stocks de matériel de maintenance. * Réaliser les commandes de fournitures. * Demander et suivre les devis des entreprises extérieures. * Contrôler les livraisons et le suivi des travaux réalisés. Sensibilisation à la sécurité : * Accompagner les nouveaux collaborateurs sur les procédures techniques et de sécurité. * Participer à la sensibilisation du personnel aux règles de sécurité incendie et aux procédures d'urgence. Rejoignez une équipe engagée au service du bien-être et de la sécurité de nos résidents.
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2073.02 Euros à 2229.03 Euros sur 12.0 mois
- Restauration
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- CAP, BEP et équivalents Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents Habilitation électrique - Habilitation électrique
Compétences
- Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
- Entretenir un espace vert
- Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
- Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
- Veiller au respect des normes de sécurité
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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