Descriptif du poste: * Déployer et mettre en œuvre la politique formation de l'entreprise (budget, reporting, veille,...) en lien avec les différentes parties prenantes (salariés, management, représentants du personnel, DRH et partenaires formation) * Proposer des outils de création et de développement de compétences * Représenter l'entreprise lors d'événements externes liés à son domaine d'expertise * Peut être sollicité ponctuellement sur des projets RH de différentes nature (emploi, carrières, social, communication,...) Profil recherché: De formation BAC+5 en Ressources Humaines avec une expérience significative dans un poste similaire. La connaissance de la branche de la métallurgie est requise. • Avoir une bonne connaissance des logiciels bureautiques standards (word, excel) • Savoir recueillir et exploiter des données avec méthode • Synthétiser et présenter clairement des informations • Respecter la confidentialité des données, faire preuve d'une grande discrétion • Être rigoureux dans le traitement des dossiers • Avoir le goût du service et ainsi qu'un bon relationnel La connaissance de SAP/HR est un plus. Localisation  France, Rhône-Alpes, 74 - Argonay  Domaine professionnel / métier  Conseil et expertise RH  Type de contrat  CDI  Langues  Compétences  Ressources humaines  Référence de l'offre  2025-14644   Nombre de postes à pourvoir  1