Offre n° 210DSWQ
Surveillant / Surveillante de nuit

Publié le 23 juin 2026

Première association du département de l'Eure, affiliée à l'UNAPEI, l'ADAPEI 27 gère 22 établissements et accompagne, chaque jour, près de 1300 personnes, adultes et enfants, en situation de handicap intellectuel et/ou psychique grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 520 collaborateurs. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du Pôle Habitat et Vie Sociale ou de son représentant, vous assurez la sécurité des personnes accompagnées et des biens durant la période nocturne au sein du Foyer d'Hébergement Hors les Murs du Dispositif Habitat d'Évreux. Dans le cadre de ses missions, vous intervenez auprès de personnes vivant en logements diffus ou regroupés, en assurant une présence rassurante, une veille active et une gestion adaptée des situations rencontrées durant la nuit. Vous rédigez les transmissions écrites et assurez les transmissions orales auprès des équipes de jour afin de garantir la continuité de l'accompagnement.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail de nuit

Salaire

En fonction de la CCNT 1966

Profil souhaité

Expérience

6 Mois - poste similaire Cette expérience est indispensable

Formation

Aucune formation scolaire Surveillance nuit - CQP Surveillant de nuit Cette formation est indispensable

Compétences

formation SST ou PSC1Cette compétence est indispensable
Contrôler l'accès et la circulation des personnes
Relayer de l'information
Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Informations complémentaires

Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ASS DEP PARENTS ET AMIS DES PERSONNES HA

20 à 49 salariés

Site internet: https://www.adapei27.fr

Rejoindre l'ADAPEI 27, c'est choisir d'œuvrer au service d'un projet sociétal ambitieux : « être acteur d'une société solidaire et inclusive ». C'est rallier un collectif engagé, porteur de valeurs humaines fortes et motivé à innover au service d'une ambition : « permettre aux personnes accompagnées d'être actrices de leur vie ». C'est aussi cultiver pour soi ce pouvoir d'agir, donner ainsi un sens profond à son engagement et s'ouvrir à de nouvelles perspectives.

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.