Le pôle Bâtiments et patrimoine de la direction des Services techniques recherche son nouveau collaborateur. Missions principales En été, soit 7 mois sur 12, sous l'autorité de l'agent de maîtrise en charge de la maintenance ou de son supérieur hiérarchique, vous participerez aux missions suivantes : → Exécution de travaux de maintenance préventive → Assurer le dépannage des sites de la collectivité sur les différents équipements → Entretien de l'outillage → Participer au déneigement de certains bâtiments publics → Astreintes opérationnelles En hiver, soit 5 mois sur 12, sous l'autorité de l'agent de maîtrise en charge l'entretien ou de son supérieur hiérarchique, vos missions seront les suivantes : → Entretien des locaux communaux → Recharge des consommables, gestion des stocks de produits et matériels, tri et évacuation des déchets → Alerter la hiérarchie quant aux dysfonctionnements techniques constatés dans les locaux Conditions de recrutement → Recrutement sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux, à défaut contractuel, → Rémunération selon profil et expérience, → Lieu de travail : Courchevel, → Astreintes de service en été Profil recherché Diplômes : → Permis B indispensable Compétences professionnelles et techniques : → Expériences en entretien des locaux → Connaissance des règles d'hygiène et d'entretien des locaux → Expériences dans la maintenance en bâtiments → Maîtrise des travaux techniques de maintenance en bâtiments → Maîtrise de l'utilisation des outils et machines → Être force de proposition → Dynamique, rigoureux, réactif et polyvalent → Capacité à travailler en équipe ou en autonomie Avantages → Adhésion possible à l'Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités. → Participation employeur à la mutuelle et prévoyance → Prime de fin d'année, CIA, prime d'ancienneté, titres-restaurant → Accompagnement au logement Déroulement des entretiens Dès réception de votre candidature, la direction des ressources humaines et la direction générale adjointe en charge des moyens techniques en prendront connaissance. Vous serez tenu informé de la suite donnée à votre candidature à chaque étape du recrutement. Dans l'attente, n'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d'emploi : Lionel VIBERT - Responsable technique bâtiments et ateliers entretien et maintenance - 06 12 20 53 73 Marc LEFEBVRE - Chef d'équipe en charge de la maintenance des bâtiments - 06 03 29 42 90 Isabelle RESTOUT - Gestionnaire des ressources humaines - 04 79 08 93 95