Coordinateur d'unité Foyer (H/F)

Coordinateur d'unité Foyer (H/F) 93 - Villepinte

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Offre n° 210GNJY
Coordinateur d'unité Foyer (H/F)

93 - Villepinte - Localiser avec Mappy

Publié le 24 juin 2026

Missions du coordinateur : Les principales missions du coordinateur, afin de seconder le chef de service sont de : - Coordonner la rédaction des différents bilans, - Veiller à la mise en œuvre des actions pour répondre aux projets personnalisés, - Coordonner l'organisation des accueils temporaires, - Coordonner la mise en place des actions éducatives pour le public accueilli, - Proposer des projets afin de faire évoluer l'offre de service de l'établissement, - Réaliser des activités ou des accompagnements (en cas de besoin de service). Profil du coordinateur : - Diplôme d'État Éducateur spécialisé, ou de travailleur social ou de psychologue et/ ou de coordonnateur de parcours (ou équivalent) - Maitrise des outils informatiques, - Qualité rédactionnelle requise, - Sens de la communication et pédagogie, - Diplomatie, - Appétence au travail en équipe pluridisciplinaire. Rémunération : 24 897,33€ à 36 000,00€ par an Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Horaires : - Du lundi au vendredi - Repos le week-end Lieu du poste : En présentiel

Type de contrat
CDD - 2 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 36000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Restauration
  • CSE
  • Indemnité transports
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
  • Concevoir et gérer un projet

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Employeur

SAINT LOUIS

100 à 199 salariés


L'institution St-Louis, compose du Foyer de Vie et de la Maison d'Accueil Spcialise (MAS)sont implants dans un cadre privilgi, au sein d'un parc appartenant l'association Vivre et devenir.Notre tablissement constitue la fois un lieu de vie et de soins, vivant, agrable et fonctionnel, organis en plusieurs units. Chacune disposant de chambres individuelles, d'un office, d'une salle manger et d'un salon. Mme CLAIRE DUMONT

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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