Commercial terrain B to C - Futur Animateur (H/F) 18 - SAINT DOULCHARD
Offre n° 210GPBG
Commercial terrain B to C - Futur Animateur (H/F)
18 - SAINT DOULCHARD - Localiser avec Mappy
Publié le 24 juin 2026
En postulant a cette offre vous seriez convié a la session de recrutement qui se déroulera le 8 juillet à 10h30 à l'agence France Travail de Bourges Prospective. Dans le cadre de notre développement commercial, nous cherchons des Commerciaux terrain BtoC orientés vers la conquête de nouveaux clients. Quelles sont vos missions ? - Développer une nouvelle clientèle de particuliers sur votre département via prospection terrain ciblée / recommandation - Susciter l'intérêt et déclencher des rendez-vous qualifiés - Identifier les besoins, sensibiliser, conseiller et proposer nos offres adaptées - Faire vivre une expérience de vente moderne et interactive - Négocier et conclure les ventes - Atteindre vos objectifs mensuels (et être récompensé pour cela !) - Assurer un suivi client - Piloter votre activité via Salesforce Quel est le profil recherché ? - Première expérience en vente/conseil BtoC, ou une motivation réelle à vous former - Profil « chasseur » : audacieux, déterminé, persévérant, motivé, doté d'un excellent sens du contact - Capacité à convaincre, à mener un échange avec assurance - Goût prononcé pour les challenges, le terrain et la réussite collective - Sens du service, autonomie, organisation irréprochable - Maîtrise des outils digitaux en particulier Salesforce - Sensibilité forte aux enjeux : durabilité, écologie, innovation Permis B obligatoire. Pourquoi rejoindre la Team Culligan ? - Poste en CDI, statut salarié - Package attractif et motivant : salaire fixe + variable déplafonné + primes mensuelles et trimestrielles + participation / intéressement - Véhicule de service (dès la 1ère semaine) avec carte essence - Smartphone + IPad - Tickets restaurant (12,20 euros) - Avantages CSE (chèques cadeaux / vacances, billetterie, voyages) - Parcours d'intégration suivi d'un accompagnement personnalisé - Parcours carrière permettant des évolutions rapides - Challenges internes, événements d'équipe
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Au domicile d'un particulier
Déplacements professionnels - Salaire
- Commissions
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Titres restaurant / Prime de panier
- Véhicule
- salaire fixe + variable déplafonné + primes mensuelles et trimestrielles + participation / intéressement
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - En vente B to CCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents - Vente
Compétence
- Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Commerce de détail d'autres équipements du foyer
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