Aide-soignant(e) de nuit / jour (H/F) 971 - STE ROSE
Offre n° 210GRNR
Aide-soignant(e) de nuit / jour (H/F)
971 - STE ROSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 juin 2026
Vous êtes aide soignant(e) de nuit. Vous travaillez sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, du cadre de santé et de l'infirmière, en relation avec le Médecin coordonnateur et l'équipe pluridisciplinaire de jour. Vous travaillez de 18h45 à 06h45 ou de 19h15 à 07h15 (changement d'horaire chaque mois); un week-end sur deux. Vous êtes en capacité de: -Travailler au sein d'un établissement de personnes dépendantes et respecter la mise en œuvre des principes de la Philosophie Humanitude -Respecter le projet d'établissement et appliquer le projet individualisé de l'habitant -Collaborer avec l'IDE aux soins de base d'hygiène, de confort et participer activement à l'humanisation des conditions de vie des résidents sous la responsabilité de l'infirmière -Respecter les termes de la Charte des Droits et Libertés des Personnes Agées Dépendantes et plus particulièrement la dignité de la personne âgée - Réaliser la surveillance de nuit, en effectuant des rondes régulières A ce titre, vous vous engagez à : - Être en toute circonstance une présence rassurante - Assurer la sécurité des habitants y compris en cas d'urgence médicale - Se rendre disponible et répondre immédiatement aux demandes et appels des habitants - Observer l'évolution de l'état des habitants et à leur sécurité (chutes, surveillance des déambulations ..) et tracer les éléments dans le logiciel - Participer et appliquer les consignes relatives à la prévention des risques (incendie, fugue, etc...), - Réaliser les soins, à savoir: Distribuer les médicaments préparés par l'infirmier Veiller à l'hydratation Effectuer les soins d'hygiène et de confort de l'habitant Assurer la continuité des soins et veiller au confort des personnes âgées, Assurer une surveillance de l'état physique, clinique, psychique et comportemental de l'habitant Participer à l'accompagnement en fin de vie (définition tâches possibles et des limites de cet accompagnement). Réaliser des soins infirmiers délégués en l'absence de l'IDE selon les protocoles en vigueur - Assurer l'entretien de l'environnement de l'habitant, soit: Nettoyer, désinfecter et décontaminer l'environnement et la chambre en cas de souillures, les locaux spécifiques Entretien du linge et rangement des poubelles dans les locaux dédiés, et toutes autres tâches confiées par la Direction - Appliquer les consignes de sécurité - Assurer les transmissions, soit: Consulter chaque jour les différents supports de transmissions permettant le suivi des habitants S'informer des éventuelles modifications journalières concernant l'état de santé des habitants Rentrer ses transmissions dans le logiciel Net Soins et tracer les soins effectués, Signaler tout évènement sortant de la normalité (comportements des habitants ou de collègues, matériel défectueux, dysfonctionnement technique, incendie, fugue, dysfonctionnement, etc ), Informer la direction de tout événement indésirable
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail de nuit
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2048.07 Euros sur 12 mois
- Primes
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Soin malade - Diplôme d'Etat d' Aide Soignant(e) Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
- Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Règles de confidentialité
- Techniques de communication interpersonnelle
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
EHPAD LES ROSES DE LIMA
20 à 49 salariés
Les Roses de Lima, EHPAD rcent, situ Sainte-Rose offre une diversit d'accueils aux sniors : Hbergement permanent, UPPD, Accueil de Jour et PASA. Rejoignez une quipe dynamique, ayant coeur le bien tre de nos ains. L'tablissement vise la labellisation Humanitude. Les Roses de Lima, au coeur de la vie. Mme Mendy TIMBOUYA
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