Agent de service des écoles 23H (H/F) 73 - Albertville
Offre n° 210HLSN
Agent de service des écoles 23H (H/F)
73 - Albertville - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 juin 2026
La ville d'Albertville recrute à compter du 1er août 2026 et de manière permanente 3 agents de service des écoles (H/F) pour son service scolaire 3 postes à temps non complet : 23H00 hebdomadaires annualisées (soit 1196H00 sur une année pleine). Vacances de poste : Délibération n°14 - CM du 24/06/2024. Affectation : Service Scolaire. Planning semaines scolaires : - Poste sur 5 jours le lundi, mardi, jeudi, vendredi : 11H30-13H30 (animation cantine) et 16H30 - 19H30 (ménage école). - Le mercredi : 8H00 - 12H00 (ménage école) Périodes également travaillées : - Toutes les premières semaines des petites vacances scolaires du lundi au jeudi : 8H00 - 15H00 (ménage école). - Ménage fin d'année (28/12 au 29/12/2026 inclus) : 8H00 - 16H00 - Ménage fin d'année (30/12/2026) : 8H00 - 13H00 - 7 jours du 19/08 au 27/08/2026 inclus : 8H00 - 15H00 (ménage école). - 5 jours du 17/08 au 28/08/2026 inclus :16H30 - 20H00 (ménage ALSH). - Ménage fin d'année scolaire (1 jour en juillet) : 7H00 - 12H00 MISSIONS PRINCIPALES: - Assurer l'entretien des établissements scolaires ou autres établissements municipaux: -Aspirer, balayer, laver et dépoussiérer les locaux, les surfaces et les plafonds. Garantir la propreté des sanitaires. -Désinfecter les zones de contact (interrupteurs, poignées de porte, .). -Assurer la propreté constante du mobilier et du matériel utilisé (jeux, vaisselle, .). -Vérifier l'état de propreté des locaux. -Agir avec la discrétion requise lors des interventions en locaux occupés. - Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits Vérifier la quantité et la qualité des produits: -Identifier les signes de péremption d'un produit. -Participer à la réalisation des commandes en lien avec le coordonnateur des agents de service. -Agir avec la discrétion requise lors des interventions en locaux occupés. - Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits -Vérifier la quantité et la qualité des produits. -Identifier les signes de péremption d'un produit. -Participer à la réalisation des commandes en lien avec le coordonnateur des agents de service. MISSION SECONDAIRE : accueillir et encadrer les enfants lors des temps périscolaires (matin, midi ou soir) -Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants ; -Veiller à la stricte application des Projets d'Accueil Individualisé (PAI) ainsi que des régimes alimentaires ; -Appliquer les règles de sécurité (déplacements, taux d'encadrement), procédures et règles d'hygiène (lavage des mains, normes HACCP) en vigueur pour les accueils collectifs de mineurs ; -Apporter une vigilance particulière pendant les temps de collation et repas (présenter les produits, vérifier que chaque enfant ait bien mangé sinon en rendre compte aux enseignants ou familles) ; -Assurer le lien avec les familles pour échanger autour des informations concernant chaque enfant ; -Faire preuve de disponibilité et bienveillance envers les enfants, les parents, les enseignants et l'équipe d'animation. Conditions spécifiques touchant à la santé et la sécurité au travail: Station debout prolongée, fréquente. Travail courbé et agenouillé. Manipulation de petites charges (seaux, chaises,.). Respect des règles d'hygiène et port d'équipements appropriés. Manipulation de produits ménagers pouvant être toxiques. Niveau ou Diplômes requis :R.A.S. Niveau et diplômes souhaité(s) :BAFA ou autre diplôme qualifiant pour l'encadrement des enfants Habilitations :PSC1
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 23H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1345.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Normes d'hygiène et de propreté
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE ALBERTVILLE
250 à 499 salariés
Toute candidature devra tre adress Mr Le Maire
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