Offre n° 210ZPRV
Aide à domicile (H/F)

Actualisé le 30 juillet 2026

Nous recrutons un/une Aide à domicile pour la commune de Florensac. Vous intervenez au domicile des bénéficiaires pour les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et de vivre sereinement chez eux. Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: - Une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) - Un accompagnement: sorties, Rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin - Une aide à l'hygiène de vie si nécessaire / Aide au lever/coucher (une connaissances des aides techniques, transfert de personnes en situation de handicap serait un plus, possibilité de formation en interne ) Salaire selon convention collective de la BAD ( reprise ancienneté, diplôme,...) + indemnités KM

Type de contrat

CDD - 6 Mois
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés

Salaire

Salaire brut : Horaire de 12.32 Euros sur 12 mois
Téléphone mobile

Déplacements

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

3 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Normes d'hygiène et de propreté

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Faire preuve d'autonomie
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Aide à domicile

Employeur

PRESENCE VERTE SERVICES

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Site internet: https://www.presenceverteservices.fr/

PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d?utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui œuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie.

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