Technicien de Maintenance Contrôle d'Accès H/F 31 - TOULOUSE
Offre n° 2113843
Technicien de Maintenance Contrôle d'Accès H/F
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Publié le 12 février 2025
Notre client est un acteur majeur dans le domaine des solutions de gestion d'accès intelligentes et sécurisées en France et sur Toulouse. Innovant et soucieux de la satisfaction client, il propose des équipements de pointe adaptés aux environnements tertiaires, résidentiels et industriels. Avec un fort esprit de service, il s'engage à accompagner ses équipes dans le développement de leurs compétences et à garantir des interventions de qualité.Pour le poste de Technicien de Maintenance Contrôle d'Accès il vous faudra : Assurer l'installation et la mise en service des systèmes de contrôle d'accès, interphonie et vidéosurveillance, Diagnostiquer les pannes et effectuer la maintenance corrective et préventive des équipements, Réaliser les tests de bon fonctionnement et vérifier la conformité des installations, Accompagner les clients dans l'utilisation des systèmes et assurer un support technique, Rédiger les comptes-rendus d'intervention et assurer le suivi des équipements sous contrat, Respecter les procédures de sécurité et les normes en vigueur, Collaborer avec les équipes techniques et le support client pour résoudre les problématiques complexes, Participer aux mises à jour et évolutions des systèmes en fonction des besoins clients. Voiture, téléphone, ordinateur, primes.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Qui sommes-nous ? Page Personnel est une filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l'intérim spécialisés dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd'hui 140 bureaux dans 36 pays et rassemble plus de 7 000 collaborateurs. Nos missions : Page Personnel intervient sur le recrutement (CDD, CDI) et l'intérim de cadres 1er nive...
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