POSTE : Juriste Immobilier Senior H/F DESCRIPTION : Spécialiste de l'immobilier commercial, structure 100% familiale et indépendante créée en 2018, le Groupe SGM s'est imposé en quelques années comme un acteur incontournable du commerce de centre-ville. En l'espace de 5 ans, le Groupe s'est constitué un patrimoine de 11 centres commerciaux acquis auprès d'institutionnels et de 7 magasins Galeries Lafayette, totalisant plus de 275.000 m2 d'immobilier prime en hyper centre-ville. Dans la continuité de son développement, le Groupe acquiert à l'automne 2023 la marque BHV Marais, le 10 novembre 2023. Fonds de commerce et le site internet BHV.fr. Le Groupe SGM est en pleine croissance avec un esprit « start-up » et en pleine structuration de son activité historique de foncière en immobilier commercial, associée au développement de sa nouvelle BU d'exploitant de grands magasins (retail). Rattaché à la Direction Juridique, le/la Juriste IMMOBILIER SENIOR sera basé(e) à Lyon. Missions principales : - Rédaction et négociation des actes locatifs/droit des contrats : baux commerciaux, location-gérance, baux dérogatoires, baux civils, conventions, avenants, accords transactionnels, renouvellement, etc. ; - Gestion en collaboration des dossiers précontentieux et contentieux : locatifs, désordres immobiliers, litiges preneurs, charges, procédures collectives ; - Préconisations juridiques et immobilières en lien direct avec les opérationnels (transversalité avec les autres services : gestion locative, commercialisation, comptabilité) ; - Participation au développement des projets immobiliers, partenariats ; - Participation et analyse des montages juridiques immobiliers (refinancements immobiliers, garanties immobilières) ; - Appui juridique dans différentes problématiques immobilières (copropriété, ASL, AFUL, urbanisme..) ; - Élaboration des matrices d'actes (locatif et contrats généralistes) ; - Appui et gestion immobilière dans le cadre d'opérations juridiques (cessions de fonds) ; - Veilles juridiques et réglementaires. Conditions - CDI, (39Heures / semaine, pas de RTT, sur 13 mois) - CCN : Immobilier - Statut : Cadre - Rémunération selon profil à définir - Autres éléments de rémunération : - Ticket restaurant : 8€ (50/50) - Mutuelle famille obligatoire (Cotisation unique globale : 58 euros / mois) Pourquoi nous rejoindre ? Locaux modernes et chaleureux, accès direct au Parc de la Tête d'Or, possibilité d'activité sportive à proximité, ambiance start-up PROFIL : - Formation supérieure Bac +5 en droit immobilier, droit des affaires, droit commercial - Expérience exigée de 7 ans minimum dans un service juridique immobilier - Maitrise de l'environnement d'une foncière immobilière - Autonomie attendue sur le poste - Approche business et aisance relationnelle - Maîtrise des outils informatiques (PACK OFFICE)