Technicien / Technicienne de maintenance d'équipements de product (H/F) 74 - SCIONZIER
Offre n° 211KNGL
Technicien / Technicienne de maintenance d'équipements de product (H/F)
74 - SCIONZIER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 septembre 2026
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Sous le management du responsable maintenance, le technicien maintenance assure l'ensemble des missions de maintenance préventive et curative sur tous types d'appareils de production dans le respect des normes et procédures (qualité, sécurité, environnement) afin de satisfaire le client. Il contribue à l'ensemble des actions d'améliorations et de progrès des installations dans une optique d'optimisation. -Domaines et activités principales : maintenance curative et préventive Anticiper les pannes et contrôler régulièrement les installations, établir le diagnostic de dysfonctionnement ou panne, analyser et localiser l'origine de la panne (électrique, mécanique.), mettre en œuvre l'ensemble des actions de réparation/entretien (montage, démontage, changement de l'organe défectueux, graissage etc...) pour (re)mettre en état la ou les installations en intégrant l'ensemble des contraintes (sécurité, technique, environnement humain et délais) en s'appuyant sur la documentation technique. Effectuer les contrôles/essais/essais/tests nécessaires en vue de garantir le bon fonctionnement en utilisant les moyens adaptés, renseigner l'ensemble des documents relatifs aux interventions, actualiser les données techniques, participer à l'amélioration des procédures de maintenance. Suivi des interventions extérieures : relations fournisseurs, commandes de pièces, contrôler la conformité des travaux réalisés par les fournisseurs, sous traitants et prestataires. Appui technique, action de progrès, respect des consignes et procédures relatives au poste (qualité, sécurité, règlement intérieur et charte éthique .). Etre autonome dans les taches confiées. Poste en journée sur le temps du préavis puis 2x8 L'entreprise applique strictement le principe de non-discrimination. Toutes les candidatures sont évaluées sur les compétences, sans distinction liée à l'origine, au sexe, à l'âge, à la situation de famille, au handicap, aux opinions ou à tout autre critère protégé par la loi.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
40H/semaine
Travail en journée
Mobilisable en urgence
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) - Salaire
- Primes
- Intéressement / participation
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- SALAIRE A DEFINIR SELON ETUDES ET EXPERIENCES
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- CACES R489-3 FRONTAL CAPACITE SUP A 6 TONNESCette compétence est indispensable
- HABILITATIONS ELECTRIQUES HOV-B1V- BR - BSCette compétence est indispensable
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Fabrication de vis et de boulons
Employeur
BONIONI
50 à 99 salariés
ENTREPRISE FAMILIALE CERTIFIEE ISO, EFFECTIF 70 PERSONNES, DE DIMENSION ET DE RENOMMEE INTERNATIONALE
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