Un(e) assistant(e) sociale / CESF Pôle Enfance 91 (H/F) 91 - LES MOLIERES
Offre n° 211SZHX
Un(e) assistant(e) sociale / CESF Pôle Enfance 91 (H/F)
91 - LES MOLIERES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 août 2026
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Vous souhaitez travailler dans un secteur porteur de sens et vous recherchez un poste au sein d'une association dynamique ? Rejoignez l'association Les Tout-Petits, (association à but non lucratif et reconnue d'intérêt général 10 établissements et de nombreux projets de développement dans le champ du polyhandicap). Le Pôle Enfance 91 est composé d'un Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (EEAP), d'un Service de Soins et d'Accompagnement à Domicile (SSAD), et d'une unité de transition. L'EEAP accueille 62 enfants polyhandicapés (internat, semi-internat, accueil temporaire et séquentiel, externat). L'unité de transition accueille en journée les jeunes de l'EEP sous amendement Creton ou dès 18 ans en fonction de leurs projets. Le SSAD accompagne 44 enfants (26 Poly/pluri handicap et 18 TSA) Nous recherchons un(e) assistant(e) sociale /CESF en cdi à temps plein (40% SSAD 60% EEP) au sein du pôle enfance 91 situé aux Molières (91) Sous la responsabilité du Directeur, vous travaillerez en étroite collaboration avec les cheffes de service et intégrerez une équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisé, rééducateurs, AES, médecin, psychologues) Les missions qui vous attendent : * Participer activement au processus d'admission * Accompagner les familles dans la réalisation de toutes les démarches administratives auprès des différents organismes permettant de régulariser la situation des enfants (MDPH, CAF, Amendement Creton, .) et dans le parcours de leur enfant * Participer activement aux projets d'orientation ou de réorientation des jeunes * Informer les familles et bénéficiaires de leurs droits * Favoriser et développer des liens avec les partenaires du territoire * Être active dans la recherche de solutions d'orientations et de répit sur le territoire * Réaliser des bilans socio-éducatifs et contribuer à travers votre compréhension de la situation familiale à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (niveau III), vous avez idéalement une première expérience dans le domaine du handicap. Vous possédez des connaissances approfondies en législation (la législation de droit commun, la sécurité sociale, les droits sociaux liés à la maladie et au handicap) Vous êtes dynamique et organisée. Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire. Être sur deux entités et accompagner les jeunes et leurs familles dans leur parcours de vie de la naissance à l'âge adulte vous anime. Vous maitriser l'outil informatique. Rémunération selon la CCN66 (reprise d'ancienneté) avec application des accords Ségur. Conformément à la CCN66, vous disposerez de congés trimestriels supplémentaires (18 jours annuels). Vous bénéficierez également d'un CSE et de tickets restaurant
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Rémunération selon la CCN66 (reprise d'ancienneté) avec application des accords Ségur
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Assistant(e) Sociale Cette formation est indispensable
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Employeur
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