Au sein de la Direction Technique et Industrielle, nous recrutons un(e) Chef(fe) de Projet Technique Textile pour piloter des projets techniques complexes et à forte valeur ajoutée. Rattaché(e) directement au Directeur Technique et Industriel, vous interviendrez de manière transversale ; sans lien hiérarchique direct, vous jouerez un rôle central dans la coordination, la prise de décision technique et la gestion de projet auprès des équipes internes et des partenaires externes. Vous agirez comme interface technique entre les services Commercial, Technique, Industrialisation, Production, Achats, Qualité et les fournisseurs. Responsabilités Vous êtes garant(e) de la cohérence technique et de la conformité des livrables des projets qui vous sont confiés, de la phase d'offre jusqu'au lancement en production en cas d'obtention du marché. Vous assurez la transmission des exigences du projet (coûts, délais, qualité) aux responsables Production, Qualité et Planification. Missions clés Gestion de projet technique : - Piloter un ou plusieurs projets techniques complexes (selon la complexité), impliquant de multiples produits et différents services. - Analyser les besoins des clients (internes ou externes) et traduire les attentes en exigences techniques claires et partagées. - Définir les livrables techniques attendus : produits, dossiers techniques, nomenclatures, matrices d'évaluation, supports d'atelier, etc. - Établir et suivre les plannings de projet, les jalons et les actions associées. Coordination transversale et prise de décision : - Coordonner l'ensemble des acteurs techniques et fonctions support impliqués dans les projets (Bureau d'études, Développement produit, Industrialisation, Qualité, Achats, Production). - Exercer une autorité fonctionnelle pour garantir l'avancement du projet et la bonne compréhension des objectifs. - Prendre des décisions techniques conformément aux directives de la Direction Technique, en conciliant les impératifs de coût, de qualité et de délai. - Mettre en place les méthodes de travail du projet : réunions, outils de suivi, canaux de communication et structuration des données. Contribution aux phases clés du projet : - Phase d'offre : - Superviser la conception du produit en coordination avec les équipes de développement (design, prototypes, maquettes, essais de validation). - Contribuer à la définition des exigences techniques en interaction avec les fournisseurs (matières, accessoires, équipements). - Phase d'attribution et d'industrialisation : - Traduire les objectifs de coût et de qualité définis lors de la phase d'offre. - Superviser, en coordination avec le service Industrialisation, la réalisation des supports techniques nécessaires à la fabrication (dossiers techniques complets, fiches d'instructions, nomenclatures, séries pilotes). - Accompagner le projet jusqu'au lancement de la production (présérie), en étroite collaboration avec les équipes Industrialisation et Production des sites concernés. Positionnement et relations Rattachement hiérarchique : Directeur Technique et Industriel. Nature du poste : Transverse. Relations fonctionnelles : Ventes, Bureau d'études (développeurs produits), Industrialisation, Production, Qualité, Achats, Fournisseurs.