Assistant commercial (H/F)

Assistant commercial (H/F) 91 - Wissous

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Offre n° 211YJWS
Assistant commercial (H/F)

91 - Wissous - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 septembre 2026

MISSIONS COMMERCIALES Appels d'offres en collaboration avec le chargé d'affaires : Sélectionner les appels d'offres à étudier Télécharger les dossiers de consultation et gérer les notifications. Organiser les réponses aux appels d'offres (prise de rendez-vous, appels, coordination). Remplir les fiches d'analyse des appels d'offres. Suivre les demandes de prix auprès des fournisseurs. Constituer et rédiger le dossier administratif. Participer à la rédaction du mémoire technique. Rédiger les fiches produits et les plannings associés. Construire le tableau de vente (TDV) : pose, cible, marge. Assurer les relances clients et le suivi des dossiers remis. Devis, en collaboration avec le chargé d'affaires : Réaliser les devis. Intégrer les données de pose, de cible et de marge. Balance commerciale, en collaboration avec le chargé d'affaires : Mettre à jour les tableaux de vente et devis. Modifier les données financières. Calculer les tranches et ajustements nécessaires. Suivi des chiffres commerciaux : Chiffrage, entrées en commandes et avenants Plateforme i-Attestation Mettre à jour les documents et assurer le suivi des validités et des dépôts. 2. ADMINISTRATIF D'AGENCE Gestion administrative Traiter, transmettre et classer les courriels. Assurer le classement et l'archivage des dossiers. Gestion des fournitures et logistique Commander les fournitures de bureau. Assurer la logistique courante de l'agence. Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement des locaux. Réaliser des missions en binôme avec l'assistante d'agence (intérim, SAV...) Profil recherché Savoir-faire Lecture et compréhension des dossiers de consultation. Maîtrise d'Excel et des tableaux de suivi. Rédaction administrative et technique. Suivi financier (marges, prévisionnels). Utilisation des logiciels métiers (ERP interne, plateformes marchés, i-Attestation). Savoir-être Rigueur et sens de l'organisation. Réactivité. Gestion des priorités. Esprit d'équipe. Discrétion et confidentialité.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
36H50/semaine Travail en journée
Salaire
  • Intéressement / participation
  • CSE
  • Prime
Déplacements
Déplacements : Jamais Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 4 An(s)Cette expérience est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Travaux de menuiserie bois et PVC

Employeur

PRESTAPOSE

20 à 49 salariés

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    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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