Directeur-rice Centre Les Jonquilles - Xonrupt-Longemer (H/F) 88 - Xonrupt-Longemer
Offre n° 211ZSCP
Directeur-rice Centre Les Jonquilles - Xonrupt-Longemer (H/F)
88 - Xonrupt-Longemer - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 août 2026
La Ligue de l'enseignement - Fédération des Œuvres Laïques de la Moselle (FOL57) recrute un(e) Directeur(rice) pour son centre d'hébergement permanent ouvert toute l'année « Les Jonquilles », situé à Xonrupt-Longemer, au cœur du massif des Vosges. D'une capacité de 250 lits, le centre accueille principalement des classes de découverte, des séjours de vacances pour enfants et jeunes, ainsi que des groupes d'adultes, familles et individuels. En tant que directeur(rice), vous serez le garant du bon fonctionnement de l'établissement, de la qualité de l'accueil et de la mise en œuvre du projet éducatif de la Ligue de l'enseignement. Vous partagez pleinement les valeurs de l'éducation populaire, de la laïcité, de l'engagement citoyen et de l'accès aux vacances pour tous en conjuguant vision stratégique, sens du collectif et capacité d'action. Au sein du centre, le(la) directeur(rice) s'appuie sur une équipe permanente composée notamment de deux directrices adjointes, d'une cheffe de cuisine, d'une seconde de cuisine, d'une animatrice environnement, d'un agent technique et de personnels saisonniers et occasionnels ainsi que les services de la fédération. Il(elle) assure la direction d'une équipe pluridisciplinaire, favorise le travail collaboratif et veille à la qualité du service rendu aux différents publics accueillis. VOS MISSIONS DIRECTION ET PILOTAGE DE L'ETABLISSEMENT - Mettre en œuvre et faire vivre le projet éducatif de la Ligue de l'enseignement. - Assurer le bon fonctionnement général du centre et la continuité du service. - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de la réglementation applicable. - Représenter le centre auprès des partenaires institutionnels et locaux. - Veiller à la qualité de l'accueil et de la communication du centre. - Promouvoir le centre et développer nos partenariats MANAGEMENT DES EQUIPES - Diriger, animer et accompagner les équipes permanentes et saisonnières. - Organiser et répartir le travail des différents services. - Favoriser la montée en compétences des personnels - Mettre en œuvre le recrutement et veiller à l'intégration des personnels saisonniers et occasionnels. ORGANISATION ET DEVELOPPEMENT DES SEJOURS - Travailler en étroite collaboration avec le service Vacances/Classes du siège de la fédération - Accompagner les adjointes dans la préparation et le suivi des classes de découverte, des colonies et accueils de groupes. - Développer les relations avec les prestataires d'activités et les partenaires locaux. - Contribuer au développement de l'activité du centre et à la qualité de séjours proposés. GESTION TECHNIQUE ET SECURITE - Superviser l'entretien du patrimoine immobilier et des équipements avec l'agent technique - Organiser les commissions de sécurité et assurer la tenue des registres réglementaires. - Veiller à la mise en œuvre des 3 labels : Familles Plus, Ecolabels, Tourisme et Handicap - Participer à la définition et à la mise en œuvre des programmes de travaux et d'investissement en collaboration étroite avec le siège de la fédération GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE - Organiser le suivi des réservations et de l'occupation du centre (rooming) - Contrôler les caisses et le compte courant du centre, Transmettre les pièces comptables au siège de la fédération où est tenu la comptabilité. - Superviser l'économat avec la cheffe de cuisine et établir avec les adjointes la gestion du tarifs jour CONDITIONS DU POSTE - CDI à temps plein. - Prise de fonction : 1er septembre 2026. - Classification cadre selon la Convention Collective ECLAT. Indice 400 avec reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles. - Logement de fonction possible. - Astreintes organisées avec l'équipe du centre. - Véhicule de service, téléphone de fonction - Mutuelle, Avantages du CSE,
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Travail les week-ends et jours fériés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail en astreinte - Salaire
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Complémentaire santé
- CSE
- Hébergement
- Indice 400, convention ECLAT
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents - DEJEPS Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DESJEPS Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Connaissance du secteur associatif est un atoutCette compétence est indispensable
- DEJEPS, DESJEPS ou diplôme équivalentCette compétence est indispensable
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisationCette compétence est indispensable
- Expérience en ACM, classes découvertes, hôtellerieCette compétence est indispensable
- Expérience significative en direction ou pilotageCette compétence est indispensable
- Gestion budgétaireCette compétence est indispensable
- Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du publicCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
Permis
- B mention 79.06 (= EB)Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Employeur
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Réceptionniste (H/F)
LE CLOS D'EGUISHEIM - 68 - EGUISHEIM
Le clos d'Eguisheim recherche un(e) réceptionniste (H/F) pour renforcer son équipe : Vos missions principales seront: Gestion de la réception : - Participer à l'atteinte des objectifs...
CDI - Temps plein
Publié il y a 6 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)Receptionniste H/F
Barrière - 68 - Ribeauvillé
POSTE : Receptionniste H/F DESCRIPTION : VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT Assurer la permanence et l'accueil en réception (check-in et check-out) Faire la clôture journalière Répondre aux...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 13 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Réceptionniste H/F
A2P Colmar - 68 - Colmar
POSTE : Réceptionniste H/F DESCRIPTION : A2P COLMAR recrute pour l'un de ses clients, un établissement hôtelier situé sur le secteur de Colmar. L'environnement est structuré, avec une clientèle...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 13 jours
Intérim
Non renseigné
(déjà vu)Réceptionniste en CDI Temps Plein 39H H/F
Diana Hotels Collection - 68 - Colmar
POSTE : Réceptionniste en CDI Temps Plein 39H H/F DESCRIPTION : Le Groupe familial Diana Hôtels Collection recherche son ou sa futur(e) réceptionniste pour l'Hôtel Gustave de Colmar, hôtel trois...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 6 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Réceptionniste (H/F)
68 - Mittelwihr
Dans le cadre de la saison à venir, nous recherchons 2 réceptionnistes trilingues (français, allemand, anglais) pour rejoindre une structure hôtelière familiale située à Mittelwihr, au coeur de la...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 18 jours
Intérim
Non renseigné
(déjà vu)Apprenti(e) Réceptionniste en Hôtellerie - Formation en alternance / Turckheim (68) (H/F)
ACADEMIE DU TOURISME - 68 - Turckheim
Diplôme en main, salaire en poche.... L'alternance qui vous forme aujourd'hui et vous embauche demain ! Votre école, l'Académie du Tourisme, spécialisée dans les métiers du tourisme et de...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 13 jours
CDD
Non renseigné
(déjà vu)Apprenti(e) Réceptionniste en Hôtellerie - Formation en alternance / Turckheim (68) (H/F)
ACADEMIE DU TOURISME - 68 - Guebwiller
Diplôme en main, salaire en poche.... L'alternance qui vous forme aujourd'hui et vous embauche demain ! Votre école, l'Académie du Tourisme, spécialisée dans les métiers du tourisme et de...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 13 jours
CDD
Non renseigné
(déjà vu)Burger King France - Directeur / Directrice de restaurant (H/F)
Burger King France - 88 - Golbey
Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Burger King France - Directeur / Directrice de restaurant (H/F)
Burger King France - 88 - Épinal
Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Gérant de Restaurant Franchisé (H/F)
88 - Saint-Dié-des-Vosges
Gérant de Restaurant Franchisé (H/F) 88 - Saint-Dié-des-Vosges Offre n 5600878 Gérant de Restaurant Franchisé (H/F) Description du poste :Le Poste : un concept clé en main pour un entrepreneur...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
Franchise
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



