Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (H/F) 19 - LA CHAPELLE ST GERAUD
Offre n° 212BDRC
Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (H/F)
19 - LA CHAPELLE ST GERAUD - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 août 2026
La Commune de LA CHAPELLE-SAINT-GERAUD (200 habitants), située à 7 km d'ARGENTAT-SUR-DORDOGNE, recrute un agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural, à raison de 21 h 00 hebdomadaires, à compter du 1er octobre 2026. Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions / conditions d'exercice Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Entretien du cimetière Entretien du réseau d'eau et d'assainissement collectif Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments publics Entretien courant des matériels et engins Gestion des stocks pièces détachées (exemple : réseau d'eau) nécessaires au poste Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers. CONDITIONS D'EXERCICE : Poste à temps non complet : 21 h 00 hebdomadaires Rémunération selon grilles indiciaires catégorie C + RIFSEEP Adhésion au Comité des Œuvres Sociales Participation employeur à la Protection Sociale Complémentaire : prévoyance et santé. Profils recherchés - Permis poids lourd souhaité - Certiphyto souhaité - Caces tronçonneuse souhaité - Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite - Déplacements permanents sur les sites d'intervention - Grande disponibilité - Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques - Port de vêtements professionnels adaptés obligatoire - Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière - Sous la responsabilité directe du Maire, contacts fréquents avec les élus - Relations avec l' agent de la commune ; la/le secrétaire de mairie. - Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés - Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 21H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros à 12.32 Euros sur 12 mois
- Rémunération selon grilles indiciaires catégorie C + RIFSEEP
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Sécuriser le périmètre d'intervention
- Techniques de fauchage
Permis
- C - Poids lourd
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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